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文檔簡介
1、<p> 國土信訪工作經(jīng)驗(yàn)交流材料</p><p> 公文 認(rèn)真貫徹《國土資源信訪規(guī)定》</p><p> 扎實(shí)做好新形勢(shì)下的國土信訪工作</p><p><b> 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:</b></p><p> 我們位于,現(xiàn)有人口萬,總面積平方公里,其中耕地萬畝。近年來,經(jīng)濟(jì)正處于高速發(fā)展時(shí)期,
2、經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展離不開國土資源的有力支撐,國土資源也為的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與國土資源之間的供需矛盾對(duì)我們的國土資源信訪工作也帶來了巨大的壓力。長期以來,特別是國土資源部新修訂《國土資源信訪規(guī)定》頒布實(shí)施以來,我局堅(jiān)持以構(gòu)建和諧國土為目標(biāo),以服務(wù)盧龍發(fā)展為宗旨,以貫徹落實(shí)新修訂的《國土資源信訪規(guī)定》為主線,針對(duì)新形勢(shì)下國土資源信訪工作出現(xiàn)的新情況、新問題,突出工作重點(diǎn),創(chuàng)新工作方法,暢通信訪渠道,著力解決突出問題,不斷加大信訪
3、工作力度,預(yù)防和化解了大量信訪矛盾問題,為維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定大局,推動(dòng)國土資源工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。我們的主要做法是:</p><p> 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任制的落實(shí)</p><p> 抓信訪保穩(wěn)定是構(gòu)建和諧國土的重要環(huán)節(jié),因此必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù),壓實(shí)責(zé)任,落實(shí)追究。</p><p> 一是局領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范抓信訪。我們建立了由局長任組長、
4、主管局長任副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的的國土資源局社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)土地征用糾紛排查調(diào)處、土地、礦權(quán)爭議排查調(diào)處、違法案件查處三個(gè)工作組,專門負(fù)責(zé)信訪案件的調(diào)查處理工作。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常提醒機(jī)關(guān)人員:在辦理信訪時(shí),必須做到情為民所系,必須牢記群眾利益無小事,必須始終懷著對(duì)人民群眾深厚的感情和高度負(fù)責(zé)的精神,決不做無視民意、違背民意、挫傷民意的蠢事,切實(shí)提高對(duì)信訪工作的認(rèn)識(shí)。班子領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常研究帶傾向性的信訪問題,以及信訪工作的重點(diǎn)
5、和解決問題的措施,整個(gè)信訪工作按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則抓好落實(shí)。所有來信件局長親自過目把關(guān)后,批轉(zhuǎn)給分管領(lǐng)導(dǎo)或承辦股室,承辦股室再具體做好答復(fù)工作,群眾來訪堅(jiān)持誰接待誰負(fù)責(zé),接待人再根據(jù)來訪情況移交業(yè)務(wù)科室,重大情況由分管領(lǐng)導(dǎo)或局長出面處理,所以說我們局機(jī)關(guān)人人都是信訪接待員。</p><p> 二是強(qiáng)化各國土所領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的落實(shí)。每年初縣局與各國土所簽訂信訪穩(wěn)定責(zé)任狀,確保一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)保一級(jí)
6、。各國土所都能把信訪工作擺上突出位置,加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,健全工作制度,規(guī)范工作程序。</p><p> 三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究。明確了對(duì)因信訪工作不到位造成群眾集體上訪的,追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,并實(shí)行錯(cuò)案追究制度;對(duì)處理解決信訪問題不及時(shí)不到位,引發(fā)群眾重復(fù)越級(jí)到縣以上單位上訪的,嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人的責(zé)任。對(duì)上級(jí)交辦或轉(zhuǎn)辦的信訪案件,尤其是要結(jié)果的督辦件,不能按期限辦結(jié)的,實(shí)行黃牌警告。在落實(shí)責(zé)任追究的同時(shí),也實(shí)
7、行了獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)在信訪工作中實(shí)績突出的,進(jìn)行物資和精神獎(jiǎng)勵(lì)。</p><p> 二、狠抓宣傳教育,規(guī)范信訪工作程序</p><p> 國土資源部新修訂的《國土資源信訪規(guī)定》實(shí)施后,我局緊緊抓住這個(gè)有利契機(jī),從抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)和宣傳教育入手,分層次,多形式地開展宣傳教育工作,使全縣國土資源系統(tǒng)工作人員進(jìn)一步提高了對(duì)信訪工作重大意義的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了貫徹落實(shí)法律法規(guī)的自覺性。</p>
8、<p> 一是抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。局主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)規(guī)定,多次召開局務(wù)會(huì)、信訪矛盾糾紛調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)、各股室、國土所負(fù)責(zé)人會(huì)研究新修訂《規(guī)定》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。并專門召開全縣國土資源系統(tǒng)主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和信訪工作人員會(huì)議,專題對(duì)新修訂《規(guī)定》的主要內(nèi)容進(jìn)行了輔導(dǎo)培訓(xùn),使大家對(duì)規(guī)定有了深入的認(rèn)識(shí)和理解。</p><p> 二是加大宣傳力度。我局利用“地球日”、“土地日”、“法制宣傳日”的宣傳契機(jī),利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)大集人
9、流量相對(duì)集中的時(shí)間,采取咨詢服務(wù)、散發(fā)宣傳單等多種形式,對(duì)《規(guī)定》進(jìn)行了廣泛宣傳,擴(kuò)大了宣傳教育的覆蓋面,使上訪群眾了解自己在信訪活動(dòng)中的權(quán)利和義務(wù),自覺規(guī)范自己的信訪行為,學(xué)會(huì)以理性合法的形式表達(dá)利益訴求,同時(shí)也進(jìn)一步增強(qiáng)了國土資源系統(tǒng)廣大干部的信訪工作責(zé)任意識(shí)。</p><p> 三是規(guī)范工作程序。研究制定了《國土資源信訪工作規(guī)范程序規(guī)定》,從接待、受理、交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦以及答復(fù)等各個(gè)環(huán)節(jié)都詳細(xì)的做出了規(guī)范
10、要求,并在日常工作中狠抓落實(shí),收到了較好的效果。</p><p> 三、加強(qiáng)信訪制度建設(shè),推動(dòng)信訪工作規(guī)范運(yùn)行</p><p> 建立并落實(shí)好各項(xiàng)信訪工作制度,是做好信訪工作的保證。在實(shí)際工作中,我們依據(jù)《信訪條例》和《國土資源信訪規(guī)定》,重點(diǎn)建立落實(shí)了五項(xiàng)制度。</p><p> 一是社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)制度。社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組定期召集各股室負(fù)
11、責(zé)人和各國土所所長,共同分析信訪工作形勢(shì),研究解決重點(diǎn)信訪案件的處理方案。例會(huì)一般每月召開一次,特殊情況隨時(shí)召開。</p><p> 二是領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪制度。實(shí)行每周二領(lǐng)導(dǎo)接待日制,特殊時(shí)期每天都有一名局領(lǐng)導(dǎo)到信訪接待室值班,接待上訪群眾。建立了領(lǐng)導(dǎo)接待記錄,每月底報(bào)送局主要領(lǐng)導(dǎo)閱示。并根據(jù)群眾反映問題的性質(zhì),由相關(guān)股室負(fù)責(zé)人陪同接訪,提高了現(xiàn)場(chǎng)接待、解決信訪問題的效率。對(duì)接待后的問題,實(shí)行“首問責(zé)任制”,接
12、待后一抓到底,直至問題的徹底解決。</p><p> 三是社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解工作制度。堅(jiān)持一月一排查,一月一匯總梳理工作制度,在重要敏感期實(shí)行每天一排查,對(duì)排查出的問題,明確責(zé)任人和化解時(shí)限,實(shí)現(xiàn)了信訪隱患的超前介入、超前穩(wěn)控和超前化解。</p><p> 四是信訪交辦制度。對(duì)群眾反映的問題,將應(yīng)由各股室或各國土所處理的問題及時(shí)交辦處理,并要求及時(shí)上報(bào)處理結(jié)果,強(qiáng)化了業(yè)務(wù)股室或國土所處理
13、好群眾信訪問題的意識(shí),促進(jìn)了職能作用的發(fā)揮,做到各司其職、各負(fù)其責(zé)。</p><p> 五是重大信訪信息反饋報(bào)告制度。建立并完善了《處理群體性事件的工作預(yù)案》,在組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、后勤保障等方面做出了具體規(guī)定,為及時(shí)處理群體性事件奠定了基礎(chǔ)。</p><p> 這些制度的建立和落實(shí),使我局的信訪工作更加有章可循,信訪秩序更加井然有序,信訪渠道更加暢通,推動(dòng)了信訪工作的開展。</
14、p><p> 四、以解決問題為根本,全力維護(hù)群眾的合法權(quán)益</p><p> 做好信訪工作,根本在于扎實(shí)有效的解決好群眾反映的問題。在落實(shí)新修訂的《規(guī)定》過程中,我局緊緊抓住解決問題的旨意關(guān)鍵環(huán)節(jié),強(qiáng)化措施,加大力度,千方百計(jì)解決了大量群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,維護(hù)了群眾的合法權(quán)益,促進(jìn)了社會(huì)的和諧穩(wěn)定。</p><p> 一是堅(jiān)持以情感人,做到熱心周到服務(wù),著力
15、解決問題、化解矛盾。對(duì)來訪群眾,總是笑臉相迎,坦誠相待,堅(jiān)持從一人一事、一言一行做起,從理順群眾情緒、消除群眾積怨入手,把得人心、暖人心、穩(wěn)人心的信訪工作做細(xì)做實(shí),做到人民群眾心坎里。群眾反映的問題不管是否合理,都堅(jiān)持深入調(diào)查核實(shí),只要是政策允許的,就克服困難,多方聯(lián)系協(xié)商,想方設(shè)法予以解決,對(duì)群眾提出不合理的要求,就做好耐心說服,把事實(shí)調(diào)查清楚,把政策解釋透,盡量消除群眾的誤解。例如:</p><p> 二是
16、堅(jiān)持從源頭治理抓起,防止、減少信訪問題的產(chǎn)生。加強(qiáng)國土資源管理,嚴(yán)格執(zhí)法,嚴(yán)肅查處國土資源違法案件,維護(hù)群眾的合法權(quán)益,消除信訪隱患。在查處國土資源違法案件中,明確了三項(xiàng)原則:打擊國土資源違法行為決不手軟;嚴(yán)肅處理不講情面;查處案件不護(hù)短。</p><p> 三是強(qiáng)化對(duì)重大疑難信訪問題的處理。對(duì)重大疑難信訪問題分別交由土地征用糾紛排查調(diào)處、土地礦權(quán)爭議排查調(diào)處、違法案件查處三個(gè)工作組,進(jìn)行調(diào)查處理工作。做到分工
17、明確,職責(zé)清楚,層層有任務(wù),人人有壓力,確定化解時(shí)限,妥善給予解決。</p><p> 通過以上措施,今年以來,我局共受理信訪案件件次,比去年下降了%,按分級(jí)處理原則轉(zhuǎn)各國土所處理件,已辦結(jié)件,縣局查處件,其中縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批辦、督辦的件,已辦結(jié)件,出具信訪答復(fù)意見書份,到市局申請(qǐng)復(fù)查件,維持件,復(fù)查維持率100%。</p><p> 國土資源信訪工作地位重要,任務(wù)艱巨。在今后的工作中,我們
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