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1、本論文是關(guān)于重慶市農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的數(shù)據(jù)分析及模型研究。研究的主要目標(biāo)是:分析農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的現(xiàn)狀,定量分析農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的效應(yīng),實(shí)證研究影響和制約農(nóng)村外出勞動(dòng)力回流的因素,提出推動(dòng)重慶市農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的對(duì)策建議。
在對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的相關(guān)國(guó)內(nèi)外理論文獻(xiàn)回顧基礎(chǔ)上,從轉(zhuǎn)移的數(shù)量、收入和特征三方面對(duì)重慶市農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,并對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中亟待解決的問(wèn)題進(jìn)行了總結(jié)。研究表明,雖然重慶市農(nóng)
2、村剩余勞動(dòng)力以前所未有的規(guī)模和速度從農(nóng)業(yè)向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)、從農(nóng)村向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,但是轉(zhuǎn)移過(guò)程還存在諸多問(wèn)題亟待解決,例如農(nóng)村勞動(dòng)力文化素質(zhì)偏低,缺乏專業(yè)技能;勞動(dòng)力供大于求,供需矛盾突出;勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的組織化程度不高;本地就業(yè)吸納能力極弱;法律規(guī)章不完善,農(nóng)民工的合法權(quán)益很難得到有效保障等。
利用《重慶統(tǒng)計(jì)年鑒》提供的數(shù)據(jù),運(yùn)用勞動(dòng)力配置效應(yīng)模型測(cè)算了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的效應(yīng)。研究結(jié)果表明,農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力向外轉(zhuǎn)移這一資源再配置過(guò)程,
3、對(duì)重慶市全社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高有著極大的促進(jìn)作用,對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)有著不可忽視的重要意義。
分析影響農(nóng)村外出勞動(dòng)力回流的“推-拉”因素,探討農(nóng)村外出勞動(dòng)力回流的原因;根據(jù)重慶市實(shí)地調(diào)研數(shù)據(jù)資料,建立 Probit模型回歸分析了個(gè)人特征、家庭因素及利農(nóng)政策等因素對(duì)回流發(fā)生的影響大小。研究結(jié)果表明:農(nóng)村外出勞動(dòng)力的個(gè)體差異如性別、教育程度、婚姻狀況、打工年限等對(duì)勞動(dòng)力回流有直接的影響;明顯的大規(guī)模地回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的潮流還沒(méi)有出現(xiàn);家庭事件因素
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