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文檔簡介
1、虛擬企業(yè)是為適應快速反應而提出的一種先進制造生產組織方式。虛擬企業(yè)的制造資源調度過程是虛擬企業(yè)運營中的重要環(huán)節(jié),調度效率的提高將在很大程度上改善整個虛擬企業(yè)的運營效率。在目前的網(wǎng)絡條件下,虛擬企業(yè)運營缺少一種可靠而有效的制造資源管理機制,難以監(jiān)控各成員企業(yè)制造資源的信息和狀態(tài),無法實現(xiàn)虛擬企業(yè)制造資源的高效調度。與目前的網(wǎng)絡相比,網(wǎng)格具有可擴展性、互操作性、自適應性和動態(tài)性等特點。利用網(wǎng)格提供的資源搜索功能和信息服務,能夠針對應用要求,
2、快速組織虛擬企業(yè),提高虛擬企業(yè)的響應速度;將網(wǎng)格技術應用于虛擬企業(yè)制造資源調度,有利于加強對虛擬企業(yè)制造資源信息和狀態(tài)的監(jiān)控。論文針對虛擬企業(yè)制造資源調度的幾個關鍵問題,研究了基于制造網(wǎng)格的資源調度平臺、制造網(wǎng)格資源建模以及制造網(wǎng)格資源的匹配與優(yōu)選,其主要研究內容與成果如下: (1)研究了基于制造網(wǎng)格的虛擬企業(yè)資源調度平臺。在制造網(wǎng)格的基礎上,提出了資源調度平臺體系結構,設計了基于Agent技術和Globus軟件包的平臺實現(xiàn)模型
3、,并闡述了平臺的工作流程。 (2)研究了制造網(wǎng)格資源的描述與封裝。從制造網(wǎng)格資源共享的角度出發(fā),綜合考慮資源的分類、屬性、層次和資源關系等多個部分,對制造資源進行描述,以支持資源的匹配與調度。 (3)研究了制造網(wǎng)格資源的匹配與優(yōu)選。建立了基于T、Q、C、S的制造資源評價指標體系,提出了三階段的制造資源節(jié)點的優(yōu)選方法。在初選過程中以制造任務的資源約束作為初選的依據(jù),淘汰不滿足功能要求的資源節(jié)點,在篩選階段運用了可拓理論選取
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