年度目標責任制考核標準

1、交通部長江航務管理局文件長航法〔2009〕461號關于印發(fā)局屬單位2009年度目標責任制考核標準的通知局屬各單位：為進一步規(guī)范局屬單位目標責任制考核工作，在充分征求意見的基礎上，長航局目標責任制工作領導小組辦公室制定了局直屬各單位、機關直屬各單位2009年度目標責任制考核標準，現(xiàn)予印發(fā)。二OO九年九月二十四日主題詞：責任制考核標準通知抄送：局內局辦、法規(guī)處、規(guī)劃基建處、財務處、安全處、黨辦。交通部長江航務管理局辦公室印發(fā)目標類別目標及分

2、值扣分問題扣分段未建立健全轄區(qū)社會應急資源數(shù)據(jù)庫510%未實施水上人命救助獎勵制度未建立和完善重大搜救行動后評估制度1140%（五）建立和完善重大水上搜救行動后評估制度；積極實施水上人命救助獎勵制度；建立健全轄區(qū)社會應急資源數(shù)據(jù)庫（20分）未開展工作41100%“116”管理制度不健全510%“平安渡”、“放心渡”工程措施不得力1140%（六）深化“116”長效管理機制，大力實施“平安渡”、“放心渡”工程（20分）未開展工作41100%

3、工作積極性主動性不夠510%配套工程建設措施不力1140%（七）做好蕪湖—安慶段和豐都以上段航路改革配套工程建設（10分）未開展工作41100%組織、指導、協(xié)調作用發(fā)揮不夠好510%未能較好地發(fā)揮了組長單位作用，聯(lián)合執(zhí)法工作開展得不夠好，滿足于一般化1140%（八）堅持聯(lián)合執(zhí)法機制，完善聯(lián)合執(zhí)法相關措施，強化水上執(zhí)法責任，推進聯(lián)合執(zhí)法有序運行（20分）未起到組長單位作用，聯(lián)合執(zhí)法工作開展得不好，也未形成成熟的聯(lián)合執(zhí)法機制41100%未制

4、定年度教學計劃“網(wǎng)上船員學堂”知識講座授課數(shù)量不足水上安全信息臺安全知識聯(lián)播不及時510%未開展年度檢查和評估1140%（九）開辦流動船員學校，免費培訓相關船員。（20分）未開辦和未進行免費培訓41100%轄區(qū)海船船員服務機構的監(jiān)督檢查記錄不全未完成船公司審核任務未開展企業(yè)大走訪活動、船舶安檢未完成任務和船舶登記出現(xiàn)差錯率510%未召開“五小”船舶安全監(jiān)管會議和安全管理措施船檢機構檢驗發(fā)證情況檢查少于30家1140%（十）加強船公司、船