康復(fù)科工作制度

1、康復(fù)科工作制度康復(fù)科工作制度1、積極開(kāi)展娛樂(lè)、體療、作業(yè)等康復(fù)治療工作，促進(jìn)患者社會(huì)功能的恢復(fù)，提高臨床療效。2、參加康復(fù)治療的患者由病區(qū)醫(yī)生開(kāi)具醫(yī)囑，工作人員對(duì)新參加治療的患者，應(yīng)了解姓名、年齡、職業(yè)、性格、愛(ài)好、病情等，并介紹各項(xiàng)治療的作用及內(nèi)容。3、開(kāi)展各種治療前應(yīng)準(zhǔn)備好物品、器材、工具等。結(jié)束時(shí)應(yīng)及時(shí)清點(diǎn)用具數(shù)量。4、患者治療期間，工作人員應(yīng)對(duì)其進(jìn)行必要的技術(shù)指導(dǎo)，堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)巡回，密切觀察病情變化和治療效果，同時(shí)填寫(xiě)每日治療

2、日志。5、建立完整的財(cái)產(chǎn)管理制度，指定專人負(fù)責(zé)。消耗物品和成品周轉(zhuǎn)等分類管理。6、組織患者積極參加各種競(jìng)賽活動(dòng)，優(yōu)勝者給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。7、注重患者意見(jiàn)，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)改進(jìn)，以便于工作的進(jìn)一步開(kāi)展。8、康復(fù)科工作人員，負(fù)責(zé)每日進(jìn)行康復(fù)治療患者的接送工作。同時(shí)嚴(yán)格交接制度，與病區(qū)護(hù)士保持聯(lián)系，確保患者人數(shù)的準(zhǔn)確性，以杜絕差錯(cuò)事故。如發(fā)現(xiàn)患者病情變化，應(yīng)及時(shí)送回病區(qū)，并建議暫停康復(fù)治療。9、保持室內(nèi)清潔，干凈整齊，每日一拖二掃?？祻?fù)科主任工作

3、職責(zé)康復(fù)科主任工作職責(zé)一、在院部領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)政策和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)醫(yī)療缺陷或事故傾向，應(yīng)及時(shí)有效地采取措施，制止事態(tài)的擴(kuò)展，做好善后補(bǔ)救工作，并向醫(yī)務(wù)科書(shū)面報(bào)告。二、負(fù)責(zé)所本科醫(yī)療質(zhì)量管理和病區(qū)管理，領(lǐng)導(dǎo)本科醫(yī)務(wù)人員，對(duì)病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù)。三、具體參加和指導(dǎo)主治醫(yī)師、住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作，經(jīng)常檢查內(nèi)科門(mén)診、病區(qū)的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)格督促執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯(cuò)

4、事故；參加病區(qū)晨會(huì)交班，按時(shí)查房，及時(shí)組織新病員入院，參加疑難和死亡病例的分析討論，決定病員診斷、治療、會(huì)診、轉(zhuǎn)院及出院事宜。四、學(xué)習(xí)運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療康復(fù)科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)、新療法，開(kāi)展臨床科研工作。每周參加一至二次康復(fù)科?？茖＜议T(mén)診。五、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，每年完成一至二篇論文。爭(zhēng)取每年在國(guó)家期刊雜志上發(fā)布論文一篇。每季度上報(bào)工作計(jì)劃和小結(jié)。六、完成所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)人員的帶教培訓(xùn)工作。審核修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫(xiě)的