教學職務分工_第1頁
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文檔簡介

1、教導主任工作職責在校長領導下,全面執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策法規(guī),協(xié)助校長做好教育、教學工作和教務方面的組織管理工作,確保學校各項工作順利開展。其主要職責是:一、組織管理好教學工作1、協(xié)助校長制定、實行學校的教學工作計劃,檢查和總結學校的教學工作。審查教研組工作計劃,并對執(zhí)行情況進行抽查和指導。定期召開教研組長會,推動教學研究工作的展開2、經(jīng)常抽查備課和課堂數(shù)學情況,通過聽課、參加教研活動、檢查學生作業(yè)、分析試卷以及召開學生座談會等途

2、徑,通過聽課、了解和掌握教學情況,及時發(fā)現(xiàn)教學中的傾向性問題,調整和處理好各學科在教學上的矛盾和問題,采取切實措施,改進教學工作,提高教學質量3、組織“觀摩教學“,總結交流教學經(jīng)驗,積極進行教科研活動4、經(jīng)常了解學生的學習情況,了解他們學習中的思想情況和實際情況。培養(yǎng)良好的學習習慣和正確的學習方法,掌握和分析全校各年級學生的學習成績,做好畢業(yè)班的工作5、有計劃、有目的地組織教師參加各種進修,注意培養(yǎng)教學骨干,花大力氣搞好新教師的帶教、學

3、校自培基地的建設6、組織安排聘用教師、新教師的試教、錄用,以及實習教師的帶教。二、組織管理好教務工作1、建立學生的學籍、招生、編班、考勤、成績考核、獎懲、升留級、休學、退學、轉學、畢業(yè)、保送、推薦生的選送等各項工作的管理制度安排好課表,即全校的課程表和課外活動表,并認真貫徹,定期抽查,及時調整2、健全學生整套文化考核制度(復習、命題、考試、閱卷、評分質量分析和考試規(guī)則、考場及考試時間和監(jiān)考的安排)3、經(jīng)常檢查指導實驗室、圖書館和文印工作

4、,注意圖書?儀器、電化教具、體育器材等教學設備的添置、管理和使用,以及有關資料的收集和保管工作4、建泣和健全教師的業(yè)務考核制度和教師業(yè)務檔案5、抓好體育、衛(wèi)生和學生課外活動工作,切實發(fā)揮體育組,衛(wèi)生室和教研組的作用。備課組長職責備課組長職責1、備課組長既負有教學研究的職能又負有教學管理的職能。負責全年級本學科的教研備課活動,協(xié)助年級組長和教研組長開展好本學科的教學活動。學校將按下列內(nèi)容的完成情況評定優(yōu)秀備課組。2、開學后一周內(nèi)制定出本學

5、期組內(nèi)教學計劃,教學進度和公開研究課題目。3、每周按時組織教師集體備課,研究教學基本要求,教材教法。根據(jù)學生的實際情況統(tǒng)一布置教材內(nèi)容和要求,明確各章節(jié)的重點難點和進度安排,基本統(tǒng)一全年級作業(yè)量,統(tǒng)一精選作業(yè),安排周練課對學生進行統(tǒng)一的基礎和能力的訓練和測試。4、按《備課活動記錄本》詳細記錄集體備課的時間、內(nèi)容及出勤,并確定下一周的主講人,學期末將《備課活動記錄本》交教導處。經(jīng)常與教研組長交流備課活動情況及效果。5、備課組長每學期聽課不

6、少于12節(jié),每學年聽本組內(nèi)所有教師課至少1節(jié),并組織組內(nèi)教師互相聽課。每學期至少組織一次校級以上的公開課或研究課,做好事前的組內(nèi)說課及試講工作。6、要抓好教學常規(guī)的落實工作,了解本年級本學科教師教學的實際情況,檢查本組教師的備課、上課、批改作業(yè)和輔導學生情況,關注聯(lián)考及監(jiān)控考的年級均分、優(yōu)良率、及格率和標準差,及時進行分析調整。7、組織本年級學生參加學科競賽活動。8、在教研組長的指導下,擬定考試內(nèi)容(除聯(lián)考、監(jiān)控考外),負責試卷質量。期

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