課外輔導(dǎo)班教師教學(xué)規(guī)范_第1頁
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文檔簡介

1、伯牛教育一對一個性化教育專家beneweducationbenewonefonePersonalizededucationalexpert伯牛教育員工守則伯牛教育員工守則1.每位員工到崗后先到公司前臺簽到;遲到10分鐘以內(nèi),罰款10元;遲到1020分鐘,罰款20元;遲到20分鐘以上者,罰款30元,三次解聘。未經(jīng)批準(zhǔn)早退者每次罰款30元;周末上課提前15分鐘到。2.若有事需請假者請在正常上班時間前向總校長書面形式請假,在正常上班時間后未請

2、假者視為曠工;周一至周五請假一天扣除當(dāng)天基本工資,曠工一天扣除100元;周六和周日請假扣除100元,曠工者直接解除勞動合同(以上特殊情況除外)。3.上班期間一律佩戴自己的工作牌于胸前,不戴或錯戴一次將扣除10元。在職場著裝要合理得體。4.前臺電腦只提供打印和查找或整理試題用,不得做其他與工作無關(guān)的事;其他辦公電腦在上班期間只提供用于與工作有關(guān)的事。5.上班期間不得玩手機上QQ不得瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁或視頻,不得看與工作無關(guān)的書籍或做與工

3、作無關(guān)的事情。6.在職場要保持清潔與清凈,私人電話請在職場外接聽,自己的辦公桌要擺放整齊有序,不得亂扔亂放東西。7.不得隨意向?qū)W生及家長透露自己電話或咨詢以外的聯(lián)系方式。8.在職場始終保持微笑并和氣待人,不得與家長、學(xué)生發(fā)生爭執(zhí)或影響公司形象等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣50元以示懲戒。9.堅決維護伯牛教育良好形象,不得有任何損伯牛教育企業(yè)形象的言行。10.堅決服從管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;員工可向上級提出建議或意見,但不允許對管理者出現(xiàn)語氣或情緒上

4、的抵觸行為。11.員工辭職或因故調(diào)離時,應(yīng)辦離職手續(xù)并交回工作牌、教案和書籍等資料,若不辦理離職手續(xù)直接走人著將扣除半個月工資。12.所有罰款在當(dāng)月工資中扣除。13.開會時手機靜音。伯牛教育一對一個性化教育專家beneweducationbenewonefonePersonalizededucationalexpert好的學(xué)生要及時把情況反饋給教學(xué)主管或咨詢師。(四)教學(xué)事項1、伯牛教育對學(xué)生學(xué)習(xí)情況進行月考測評,月評成績將在《伯牛學(xué)員

5、反饋表》中反饋給家長(要求電子版)。2、每次月評后各教師對各年級各班型的教學(xué)進行總結(jié),總結(jié)稿交于教學(xué)部。3、各位教師嚴(yán)格按照《伯牛教育教案格式》充分備課并在周四9:00進行教學(xué)培訓(xùn)或講課演練,下午16:00檢查教案,缺一次教案扣除30元。4、每周五最晚21:00學(xué)生回家(未做完作業(yè)的學(xué)生可在周六周日來完成作業(yè)),教師進行大掃除,為周六上課做準(zhǔn)備;周六18:30進行大掃除,為周日上課做準(zhǔn)備。5、教師不得隨意加課、調(diào)課,若課時安排要調(diào)整請與

6、咨詢師協(xié)調(diào);給學(xué)生打印作業(yè)或試題必須用伯牛規(guī)定底稿。6、每月10號前各教師統(tǒng)計上個月的課時,并交于教學(xué)主管審核簽字。二、晚間作業(yè)輔導(dǎo)規(guī)范要求:1、在晚間輔導(dǎo)期間教師要注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣。2、督促學(xué)生到校后先簽到,對很久未到的學(xué)生要及時告訴主管或負(fù)責(zé)人以便和家長取得聯(lián)系。3、在學(xué)生做作業(yè)前教師仔細(xì)翻閱《作業(yè)登記本》,清楚學(xué)生的各項作業(yè)。4、作業(yè)輔導(dǎo)原則:學(xué)生自主作業(yè)——教師檢查——修改——講解——檢查簽字檢查簽字。5、學(xué)生各

7、項作業(yè)完成后負(fù)責(zé)教師在《作業(yè)登記本》中對該生今晚學(xué)習(xí)情況總結(jié)并提出建議后簽字,學(xué)生方可回家。6、輔導(dǎo)作業(yè)時教師務(wù)必認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé),若發(fā)現(xiàn)一次錯改、錯講或家長投訴,將扣款30元??倓t:(1)每個人都有惰性,規(guī)章制度就是用來束縛人性黑暗的一面,也是幫助人不要走向墮落的一道電網(wǎng),為了確保公司正面、陽光、健康的辦公環(huán)境和教學(xué)質(zhì)量,希望大家平時能嚴(yán)格要求自己遵守各項制度,違反公司各項制度你就收到相應(yīng)的懲罰,因此制度是用來保護我們自己的,制度是一個公

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