人力資源相關(guān)法律合同及操作技巧匯總

1、第1頁共525頁目錄第一部分第一部分HRHR相關(guān)法律法規(guī)相關(guān)法律法規(guī)勞動法規(guī)勞動法規(guī)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》《中華人民共和國勞動就業(yè)促進(jìn)法》《中華人民共和國國家賠償法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法（新）職工帶薪年休假條例關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知勞動部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見勞動合同勞動合同集體合同規(guī)定

2、企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定企業(yè)職工患病或非因工傷醫(yī)療期規(guī)定違反《勞動法》有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償辦法勞動時間勞動時間人事部關(guān)于貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》的實施辦法勞動部實施《職工工作時間規(guī)定》辦法勞動部關(guān)于貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》的實施辦法國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定關(guān)于探親假的法律規(guī)定關(guān)于職工產(chǎn)假的法律規(guī)定第3頁共525頁勞動爭議勞動爭議勞動爭議仲裁委員會組織

3、規(guī)則企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會組織及工作規(guī)則中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》若干問題解釋勞動保障監(jiān)察條例勞動就業(yè)勞動就業(yè)勞動力市場管理規(guī)定勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)管理規(guī)定《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》私營企業(yè)勞動管理暫行規(guī)定職業(yè)指導(dǎo)辦法關(guān)于發(fā)布《社會福利企業(yè)招用殘疾職工的暫行規(guī)定》的通知境外就業(yè)中介管