語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)_第1頁(yè)
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1、目前主流的語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)是基于統(tǒng)計(jì)模式識(shí)別的基本理論。一個(gè)完整的語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)可大致分為三部分:(1)語(yǔ)音特征提?。海?)聲學(xué)模型與模式匹配(識(shí)別算法)(3)語(yǔ)義理解:計(jì)算機(jī)對(duì)識(shí)別結(jié)果進(jìn)行語(yǔ)法、語(yǔ)義分析。語(yǔ)音識(shí)別技術(shù),也被稱(chēng)為自動(dòng)語(yǔ)音識(shí)別AutomaticSpeechRecognition,(ASR),語(yǔ)音識(shí)別的發(fā)展簡(jiǎn)史語(yǔ)音識(shí)別的發(fā)展簡(jiǎn)史1952年AT&TBell實(shí)驗(yàn)室實(shí)現(xiàn)了一個(gè)單一發(fā)音人孤立發(fā)音的十個(gè)英文數(shù)字的語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng),到現(xiàn)在的人機(jī)語(yǔ)

2、音交互。語(yǔ)音識(shí)別研究從二十世紀(jì)50年代開(kāi)始到現(xiàn)在歷半個(gè)多世紀(jì)的蓬勃發(fā)展,在這期間獲得了巨大的進(jìn)展?,F(xiàn)代語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)研究重點(diǎn)包括即興口語(yǔ)的識(shí)別和理解,自然口語(yǔ)對(duì)話,以及多語(yǔ)種的語(yǔ)音同聲翻譯。語(yǔ)音識(shí)別應(yīng)用的特點(diǎn)語(yǔ)音識(shí)別應(yīng)用的特點(diǎn)1.語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)必須覆蓋的功能包括:(1)語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)要對(duì)用戶有益(希望它是能檢測(cè)到的)。例如提高生產(chǎn)率,容易使用,更好的人機(jī)界面,或更自然的信息交流模式。(2)語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)要對(duì)用戶“友好”。這種“友好”的含義是:用

3、戶在和系統(tǒng)進(jìn)行語(yǔ)音對(duì)話時(shí)感到舒適;系統(tǒng)的語(yǔ)音提示既有幫助,又很親近。(3)語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)必須有足夠的精度(4)語(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)要有實(shí)時(shí)處理能力;例如系統(tǒng)對(duì)用戶詢(xún)問(wèn)的響應(yīng)時(shí)間要很短。2.語(yǔ)音識(shí)別錯(cuò)誤的處理有以下四種方式可以處理這個(gè)問(wèn)題。(1)錯(cuò)誤弱化法。這種處理僅僅花費(fèi)用戶很少一點(diǎn)時(shí)間,對(duì)用戶幾乎沒(méi)什么其它不利影響。(2)錯(cuò)誤自檢糾正法系統(tǒng)利用已知任務(wù)的限制自動(dòng)地檢測(cè)并糾正錯(cuò)誤。(3)確認(rèn)或多層次判定個(gè)音相對(duì)應(yīng)的地址及相應(yīng)的投遞路線的。在這個(gè)例

4、子中,有三個(gè)投遞地址符合這一語(yǔ)音標(biāo)準(zhǔn),分揀員知道哪一個(gè)是正確的地址,于是就可以把郵件分給相應(yīng)投遞段的投遞員了。SpellIt技術(shù)可以識(shí)別字母、數(shù)字、關(guān)鍵詞以及無(wú)數(shù)的組合,對(duì)大公司的郵件收發(fā)中心和郵局的手工郵件分揀來(lái)說(shuō)都是一次徹底的變革。這種進(jìn)步使得郵件中心可以使用快捷、精密、配套的郵件自動(dòng)化處理設(shè)備來(lái)提高郵件處理全過(guò)程的工作效率。SpellIt技術(shù)還可以適用于世界上的多種語(yǔ)言。大公司的郵件收發(fā)中心和郵局所面臨的一個(gè)重大問(wèn)題就是如何能在控

5、制培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的情況下提高生產(chǎn)率?通過(guò)減少對(duì)內(nèi)部郵件和不能上分揀機(jī)郵件的查找時(shí)間能得到什么樣的經(jīng)濟(jì)效益?手工郵件分揀中心經(jīng)常要考慮和勞動(dòng)力有關(guān)的問(wèn)題:人力成本越來(lái)越高,人員更迭越來(lái)越快,培訓(xùn)費(fèi)用越來(lái)越多。公司內(nèi)部收發(fā)中心和郵局的手工分揀都主要依靠分揀人員的記憶力。招募、培訓(xùn)和留住熟練分揀員往往需要很高的成本。如果一個(gè)熟練工因病、因事請(qǐng)假或去度假,或者辭職,必須有另外的人來(lái)補(bǔ)上空缺的崗位。因?yàn)樯a(chǎn)率的提高有賴(lài)于工人的工作熟練程度,而許多企業(yè)由

6、于人員流動(dòng)頻繁導(dǎo)致了培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的持續(xù)增長(zhǎng),這樣效益目標(biāo)就很難達(dá)到。手工分揀主要依賴(lài)員工的記憶力,而人工標(biāo)碼等半自動(dòng)化處理雖然減輕了記憶的壓力,卻需要一套全新的技術(shù)。從手工操作到半自動(dòng)化操作往往需要員工完全改變操作技能,許多熟練的手工分揀員改換使用鍵盤(pán)操作時(shí)生產(chǎn)率不升反降。許多公司在采用人工標(biāo)碼臺(tái)及采用近距離或遠(yuǎn)距離視頻標(biāo)碼設(shè)備時(shí)都出現(xiàn)了這種情況,因?yàn)闃?biāo)碼技術(shù)完全依賴(lài)操作員的鍵盤(pán)技術(shù)來(lái)處理郵件。和標(biāo)碼技術(shù)相比,語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)可以大大地減少職工

7、培訓(xùn),并且可以減輕甚至消除從手工勞動(dòng)向自動(dòng)化轉(zhuǎn)變過(guò)程對(duì)生產(chǎn)率的影響。要達(dá)到熟練分揀不必再需要大量的工作經(jīng)驗(yàn)。實(shí)際上,語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)的應(yīng)用使操作員不必再記憶郵箱編碼等郵政信息了,語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)簡(jiǎn)單易學(xué),郵件中心的工作人員只用幾分鐘就可以達(dá)到熟練操作的程度了。培訓(xùn)時(shí)間的減少促使了人工成本的下降。另外,語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)又提高了生產(chǎn)率,從而大大提高了郵件中心的效益。MailCode公司的語(yǔ)音識(shí)別設(shè)備有兩種:口音適應(yīng)型設(shè)備和非口音適應(yīng)型設(shè)備??谝暨m應(yīng)型設(shè)

8、備需要在生產(chǎn)前操作員進(jìn)行口音適應(yīng)訓(xùn)練,操作員要花半小時(shí)左右的時(shí)間讓設(shè)備適應(yīng)自己的語(yǔ)音特點(diǎn),這些特點(diǎn)作為文件保存到系統(tǒng)中,以備將來(lái)使用。這種設(shè)備尤其適合那些有地方方言或口音的操作員。非口音適應(yīng)型設(shè)備基本上不需要語(yǔ)音訓(xùn)練,適用于臨時(shí)工較多,操作員不固定的場(chǎng)所。只是非口音適應(yīng)型設(shè)備比起口音適應(yīng)型設(shè)備來(lái)速度略慢,準(zhǔn)確率略低。實(shí)驗(yàn)表明語(yǔ)音技術(shù)提高了生產(chǎn)率。一個(gè)熟練的手工分揀員平均每小時(shí)分揀700件郵件,這樣的效率至少需要三個(gè)月的訓(xùn)練。而使用語(yǔ)音識(shí)

9、別技術(shù),一個(gè)沒(méi)有經(jīng)過(guò)訓(xùn)練的操作員僅一星期后分揀速度就可以達(dá)到每小時(shí)550件,四周后分撿速度就可達(dá)到每小時(shí)700件。另外,手工分揀每小時(shí)查找郵件150件,而利用語(yǔ)音技術(shù),郵件查找量每小時(shí)可以達(dá)到600件,隨著操作員對(duì)設(shè)備越來(lái)越熟練,分揀的精確度會(huì)進(jìn)一步提高。因?yàn)榇蟛糠值恼Z(yǔ)音識(shí)別系統(tǒng)是基于界面友好的WindowsNT開(kāi)發(fā)的,管理人員可以利用工具軟件對(duì)操作員的生產(chǎn)情況、郵件量以及整個(gè)郵件中心的生產(chǎn)情況進(jìn)行跟蹤。最新的設(shè)備還裝備有數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)

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