順馳(中國)不動產集團內部控制研究.pdf

1、內部控制是既古老而又年輕的研究課題。內部控制最早起源于內部牽制的思想,最初的理論形式就是會計控制理論。伴隨著人類社會的逐步發(fā)展,內部控制的理論不斷的被賦予新的內容,不僅僅局限于會計領域,而且涉及組織的方方面面。在西方社會,內部控制理論的研究已經發(fā)展的比較成熟,已經形成了比較完整的理論體系,而我國對于內部控制的研究相對來說比較晚,還有很多領域需要探索和研究。改革開放以后,我國的企業(yè)組織走出國門,開始接受世界先進的管理思想,內部控制作為企業(yè)

2、公司治理的關鍵環(huán)節(jié)和經營管理的重要舉措,在企業(yè)發(fā)展壯大中具有舉足輕重的作用。內部控制是我們當前深化現代企業(yè)制度改革、推進現代產權制度的重要保證,是完善公司法人治理結構的重要舉措。
　　 本文深入研究了內部控制的有關理論,對內部控制的發(fā)展階段進行了詳細介紹,闡述了內部控制的定義及五要素之間的關系。同時以中西方內部控制理論制作為理論研究依據,以順馳集團的內部控制作為實證研究對象,運用西方內部控制的有關理論,并結合我國內部控制的最新研