2017年企業(yè)文化建設(shè)總結(jié)

1、有限公司2017年企業(yè)文化建設(shè)總結(jié)2017年，設(shè)備有限公司深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中、七中全會精神和黨的十九大精神、深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略和新時代中國特色社會主義思想，以中國集團企業(yè)文化為指導(dǎo)，與企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合，通過不斷總結(jié)提煉和大力宣傳企業(yè)精神和企業(yè)理念，形成公司改革發(fā)展的強大推動力。一年來，積極推進制度創(chuàng)新，強化企業(yè)管理，不斷完善管理體制、經(jīng)營機制、規(guī)章制

2、度以及員工行為規(guī)范，形成適合設(shè)備有限公司實際工作的企業(yè)文化，創(chuàng)新人才機制，加強人才隊伍建設(shè)，推進科技創(chuàng)新，改進技術(shù)裝備水平，提升企業(yè)的核心競爭力，把設(shè)備有限公司逐步建設(shè)成為文化先進、管理科學(xué)、科技領(lǐng)先、誠信規(guī)范、形象良好、實力雄厚、競爭力強、效益顯著的清潔能源設(shè)備制造與服務(wù)集成供應(yīng)商。一、2017年公司企業(yè)文化建設(shè)的主要工作2017年，按照集團公司關(guān)于加強文化建設(shè)的總體部署，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，總結(jié)和宣傳了集團的企業(yè)文化，對推動

3、企業(yè)經(jīng)營、統(tǒng)一職工思想、振奮職工精神、凝聚職工隊伍公司官方微信公眾號于2017年4月正式上線，不定期推送國家相關(guān)政策、企業(yè)要聞、群團活動等內(nèi)容，一年以來共推送信息49期，推送稿件63篇。通過創(chuàng)建微信公眾號使新媒體成為企業(yè)文化的重要載體，有效加強了公司內(nèi)外溝通與交流，成為公司客戶與內(nèi)部員工了解的新媒體窗口、展示“人”精神風(fēng)貌的新媒體平臺、公司全員學(xué)習(xí)和交流的職工之家。（四）以多種載體宣傳企業(yè)文化公司加強對企業(yè)文化建設(shè)載體的培育，不斷強化企

4、業(yè)文化內(nèi)外部宣傳、滲透和應(yīng)用，通過企業(yè)網(wǎng)站、《》刊、“小微”微信公眾號、公司展廳、宣傳展板、電子宣傳屏等內(nèi)外宣傳載體，及時地將企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài)、精神文明建設(shè)、先進事跡在廣大職工群眾中大力宣貫“責(zé)任、安全、品質(zhì)、卓越”的核心價值觀等企業(yè)文化理念，使企業(yè)文化理念融入每個職工的行為。及時發(fā)現(xiàn)并樹立企業(yè)中的先進典型人物事跡，發(fā)揮示范和引導(dǎo)作用，不斷提高職工思想道德修養(yǎng)。2017年公司還在重要外部媒體《軍工文化》雜志刊登文章2篇；《甘肅工人報》