2017年人力資源管理師二級真題及答案解析

1、原題原題2017年05月二級人力月二級人力2017年5月人力資源管理師二級真題及答案解析月人力資源管理師二級真題及答案解析（選擇題答案、解析在P31）2017年05月人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè)：企業(yè)人力資源管理師等級：國家職業(yè)資格二級卷冊一：職業(yè)道德理論知識注意事項：1、考生應首先將自己的姓名、準考證號等用鋼筆、圓珠筆等寫在試卷冊和答題卡的相應位置上，并用鉛筆填涂答題卡上的相應位置處。2、考生同時應將本頁右上角的科

2、目代碼填涂在答題卡右上角的相應位置處。3、本試卷包括職業(yè)道德和理論知識兩部分：第一部分，1—25小題，為職業(yè)道德試題第二部分，26—125小題，為理論知識試題。4、每小題選出答案后，用鉛筆將答題卡上對應題目的答案涂黑。如需改動，用橡皮擦干凈后，再選涂其它答案。所有答案均不得答在試卷上。5、考試結束時，考試務必將本卷冊和答題卡一并交給監(jiān)考人員。6、考生應按要求在答題卡上作答。如果不按標準要求進行填涂，則均屬作答無效。卷冊一：職業(yè)道德理論知

3、識第一部分職業(yè)道德1.社會主義職業(yè)道德的核心是（）。A.為人民服務B.愛崗敬業(yè)C.遵紀守法D.構建和諧社會2某員工將一塊青銅塑造成門鎖柄所得價值為21美元又將其望造成一件工藝品所得價值為28萬美元其中所體現的是（）A.誠信品質B.金錢至上C.合10.下列關于“職業(yè)紀律”的說法中正確的有（）A.嚴守職業(yè)紀律是職業(yè)成功與發(fā)展的基礎B.遵守職業(yè)紀律會抑制人們的思維活力C.企業(yè)具有良好的執(zhí)行力靠的是紀律D當紀律與自由發(fā)生沖突時首先要選擇自由11

4、.社會主義職業(yè)道德的特征有（）A.階級性與人民性的統(tǒng)一B.維承性與創(chuàng)造性的統(tǒng)C.理論性與自覺性的統(tǒng)D.先進性與廣泛性的統(tǒng)一12.經營者違背《中華人民共和國反不正當競爭法》規(guī)定的做法有（）A.處理有效期即將到期的商品或者其他積壓的商品B.使用與知名商品近俱的名稱、包裝、裝潢C.采取抽獎式的有獎銷售最高獎的金額為3000元D.通過給予對方單位某技術人員提成的方式換取他手里的技術資料13下列關于“奉獻”的說法中正確的有（）A.為人民服務是奉獻

5、的落腳點B.全力以赴是奉獻的基本要求C.奉獻就是把職業(yè)作為事業(yè)來做D.奉獻是企業(yè)立足社會的道德資本14.作為道德規(guī)范的“誠信”其中“誠”的意思有（）A.要赤誠勿需隱含智慧B.“天道”的真實反應C.尊重事實和忠實本心的待人對物的態(tài)度D.自然萬物的客觀實在性15.關于“節(jié)約能源”的說法中正確的有（）A.企業(yè)應當根據規(guī)定配備能源計量器具加強能源計量管理B.經有關部門鑒定批準的節(jié)能新產品按照相關規(guī)定長期免征產品稅、增值稅C.嚴格控制柴油發(fā)電機組