靜配中心工作總結_第1頁
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文檔簡介

1、靜配中心工作總結及工作計劃靜配中心工作總結及工作計劃為適應國際衛(wèi)生事業(yè)的趨勢發(fā)展,我院擬開建靜脈用藥調配中心,從去年開始籌建,今年7月份,醫(yī)院派出藥劑科副主任藥師麥毅忠、藥師李健榮、門診護師陳少妮等3人遠赴云南昆明延安醫(yī)院學習一個月。今年8月份,醫(yī)院靜脈用藥調配中心裝修完畢,其無論是建設布局還是硬件設施都具備國內一流的水平,配備具有國內先進水平的潔凈層流臺7臺,用于普通藥物的調配;生物安全柜7臺,其中6臺用于抗生素藥物的調配,1臺用于細

2、胞毒性藥物的調配,可為全院1200余張病床提供靜脈用藥調配服務。靜脈用藥調配中心是醫(yī)院依據藥物特性而集中配置的無菌操作機構,主要承擔醫(yī)院靜脈用藥、腸外營養(yǎng)液藥物等的配置工作,是醫(yī)院藥學工作的重要組成部分。其意義為⑴、靜脈輸液配置中心能提高醫(yī)院的管理水平,向醫(yī)院現代化管理制度靠攏。⑵、減少藥品浪費,增加醫(yī)院收入。⑶、靜脈輸液配置中心能保證溶液的無菌性,最大限度降低由于輸液反應引起的醫(yī)療糾紛。⑷、推動臨床藥學發(fā)展,推廣合理用藥,減少人為大處

3、方,減少用藥錯誤。⑸、防止醫(yī)務人員受到細胞毒性藥物,抗病毒藥物對正常人體的傷害,達到有效地職業(yè)暴露保護,體現醫(yī)院管理的人文關懷。(6)、PIVAS優(yōu)化人力資源調配:節(jié)約了護理人員,“把時間還給護士,把護士還給病人”。2011年9月,在醫(yī)院領導和科室領導的高度重視和支持下,靜脈用藥調配中心終于開始運行了。現中心工作人員有藥師4人,護士3人,已開展科室有神經內科、神經外科、呼吸內科、心血管內科、骨二科等5個科室。在開始運行的這幾個月中,配置

4、中心的總輸液配置數為34809袋,平均每天的配置數為500袋左右。一、工作進展、工作進展自運行以來,從剛開始的2個科室逐步開展到現在的5個科室,系統(tǒng)程序在慢慢成熟完善的同時,工作量也在逐漸增大。工作量增加后,各個工作環(huán)節(jié)壓力隨之增大,因此作時間上也做了相應的調整,盡可能合理安排好每一個環(huán)節(jié),質量安全問題在每次的會議上也被一再重申。同時,配置中心的工作人員積極與臨床溝通,及時獲取臨床的反饋意見,如用藥次序、送藥批次、每批數2、完善質量管理

5、體系,加強工作責任心,完善質控和質量評價體系,實施全面質量管理;3、完善成本核算體系,進行成本量化管理;做到安全、合理、經濟用藥,提高患者滿意度。(二)構建高素質的人才隊伍(二)構建高素質的人才隊伍人才問題是核心問題,科室要有高水平的發(fā)展,就要構建一支懂技術,懂管理,專業(yè)水平過硬的高素質人才隊伍。一個科室的的發(fā)展必須重視人才的培養(yǎng),加強人才引進的力度,以高層次,高技能和創(chuàng)新型人才為重點;另外要抓好科室內中青年人才的培養(yǎng),建立完善公平的競

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