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文檔簡介
1、后勤中心工作總結(jié)3篇本文目錄后勤中心工作總結(jié)后勤中心上半年工作總結(jié)后勤中心四月工作總結(jié)企業(yè)后勤中心工作總結(jié)20xx年在公司黨委的直接領導關懷和黨工部的指導下,我們高舉建設中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以落實省局“六高”目標為根本,以構(gòu)建和諧高速為基礎,以“創(chuàng)建汾離文明高速路活動”為契機,全面樹立和落實科學發(fā)展觀,積極開展“五比五看、服務創(chuàng)優(yōu)”勞動競賽活動。一年來,我們充分發(fā)揮黨組織的思想政治優(yōu)勢,團
2、結(jié)和帶領全體黨員和廣大干部職工扎實工作,收到了較好的效果。下面從四個方面就一年來的工作述職如下,不妥之處,請批評指正。一、主要工作1、黨建工作有了新起色去年公司黨委的統(tǒng)一安排部署,我們以“團結(jié)、創(chuàng)新、務實、奮進”為宗旨,在所屬基層單位健全了黨的組織和團支部和工會小組,同時根據(jù)服務區(qū)、收費站女職工多的實際情況,還成立了女工組,在具體的工作中,在具體的工作中我們充分發(fā)揮黨、工、團的優(yōu)勢和黨員、團員的模范帶頭作用,一是建立健全了黨的基層組織,
3、制定了各項規(guī)章制度。二是組織全體黨員認真學習了《黨章》、xx屆五中、六中全會以及xx大精神,寫了1.5萬的學習筆記。三是健全了站、區(qū)級工、團(女工)組織機構(gòu),制定了相應的職責和制度。四是在互聯(lián)網(wǎng)上申請注冊《呂梁汾離高速公路黨建風采》博客,編發(fā)各類信息、圖片、文章40多篇(幅),在此基礎上我們繼續(xù)辦好《學習實踐科學發(fā)展觀》博客,發(fā)表博文111篇,及時及時傳遞黨建工作的思路和信息,對外宣傳和報道在兩個文明建設中取得的新成果以及新人、新事、新
4、經(jīng)驗。2、文明共建活動取得新成果“共建文明汾離,共創(chuàng)和諧高速”。在黨總支的組織下,離石東站領導和離石西站的領導經(jīng)過協(xié)商同意,結(jié)為友好收費站,在離石西站召開了第二次友好站聯(lián)誼活,同時,邀請政府部門、新聞單位以及社會知名人士等4名領導和政協(xié)委員擔任我站的政風、行風監(jiān)督員。在會上他們就搞好文明創(chuàng)建活動提出了寶貴的意見和建議。同時石帶領參觀學習。響應公司的號召,積極參加呂梁市有關部門組織的“捐款”活動。為社會獻出了一片愛心。4、開展各項活動有了
5、新突破今年以來黨總支在“七一”和國慶分別舉辦了“唱響主旋律、凝聚精氣神”慶”7.1”聯(lián)歡會。和“贊輝煌歷程、慶60華誕”卡拉ok紅歌大賽。各基層黨支部組織黨員群眾積極參與,使這兩次活動成為20xx年最重要的活動,受到公司和各兄弟單位的好評。同時各單位的552.37萬元,如含則全年收入為7453.37萬元)。截至5月底,后勤中心累計收入1830.63萬元,占全年計劃的27﹪。(欠收原因:股份公司、運銷公司15月約700萬元關聯(lián)交易未到賬,
6、其它實體單位約200萬元費用于年底一次性收?。?、支出:XX年后勤中心計劃支出13620萬元(說明:該數(shù)據(jù)未含鴻源房地產(chǎn)公司的552.37萬元)。截至5月底,后勤中心累計支出4196.86萬元,占全年計劃的30﹪,與上年同期相比超支321.6萬元。其中:主營業(yè)務成本2494.24萬元,同比上年超支102.35萬元;其它業(yè)務成本103.49萬元,同比上年減支1.97萬元;管理費用1521.69萬元,同比上年超支143.8萬元;財務費用1.
7、9萬元,同比上年減支0.4萬元;營業(yè)外支出45萬元,同比上年減支30萬元。3、職工收入:XX年15月工資實際支出839.25萬元。其中:基本工資支出828.92萬元,與上年同期相比增加48.53萬元(增資的主要原因是:①崗位工資與年功工資的正常增資②根據(jù)集團勞資處要求,人均崗位工資增資100元);各單項獎支出10.33萬元。4、補貼指標:XX年集團下達全年凈補貼經(jīng)營指標為6719萬元。截至5月底,凈補貼實際支出2525.94萬元,占全年
8、支出比例的37.59﹪,補貼指標未超支。(說明:XX年集團壓縮后勤中心凈補貼費用378萬元)第二、XX年上半年工作回顧一、做好“兩節(jié)”“兩會”期間后勤服務工作。為確保侯堡職工家屬度過一個歡樂祥和的節(jié)日同時收聽收看“兩會”精神,后勤中心從講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度出發(fā),充分認識到做好后勤服務工作的重要性。根據(jù)潞后調(diào)[XX]4號《關于加強“兩節(jié)”“兩會”期間后勤服務工作的通知》文件要求,我們積極加強組織領導,全面落實安全生產(chǎn)責任制,精心組
9、織、周密部署。為保證“兩節(jié)”“兩會”期間水暖電氣的正常供應,我們對水暖電氣等部門進行了檢查,將嚴查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患,我們及時進行了整改。同時,我們還做好了水暖電氣的巡查工作和24小時值班工作;加強了侯堡市場的食品衛(wèi)生管理和蔬菜供應;積極組織人員對侯堡地區(qū)重點消防、安全隱患以及不穩(wěn)定因素進行了地毯式排查,將排查出的問題及時排除;保證了侯堡地區(qū)(社區(qū))環(huán)境衛(wèi)生的保潔和垃圾清運工作。二、強化后勤調(diào)度管理,提升服務質(zhì)效。為保證后勤中心各項工作高
10、效、迅捷地開展,同時增強后勤服務意識,促進后勤形象建設,我們嚴格執(zhí)行了調(diào)度“首問責任制”“服務承諾制”“全過程跟蹤服務制”三項服務制度,保證小事不過天,大事不過周。同時,堅持24小時值班制度,認真對待每一個問題和每一個電話,對于用戶的每一個電話都詳細記錄,準確無誤地將用戶的情況及時反饋到各個工區(qū)。后勤中心各級領導始終堅持24小時連續(xù)值班制和夜間巡查制,并將此納入黨委績效管理考核范圍內(nèi)。遇到突發(fā)事故時,后勤中心值班領導第一時間到達了事故現(xiàn)
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