吉林大學(xué)2012年工作要點

1、1吉林大學(xué)吉林大學(xué)20122012年工作要點年工作要點（經(jīng)2012年3月26日中共吉林大學(xué)委員會第十三屆四次全會審議通過）2012年是學(xué)校的“管理改革年”，也是“基層組織建設(shè)年”。今年工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以科學(xué)發(fā)展為主題、學(xué)術(shù)建設(shè)為主線、提高質(zhì)量為核心、改革創(chuàng)新為動力，緊緊圍繞學(xué)校中長期改革與發(fā)展規(guī)劃綱要確定的各項任務(wù)，深入實施“學(xué)術(shù)立校、人才強(qiáng)校、創(chuàng)新興校、文化榮校”

2、戰(zhàn)略，以高水平學(xué)科群、高層次人才隊伍、高起點創(chuàng)新基地、高素質(zhì)創(chuàng)新人才培養(yǎng)和高水準(zhǔn)國際交流合作“五位一體”為抓手，著力加快發(fā)展、著力深化改革、著力強(qiáng)化管理，用增量擴(kuò)大實力，用速度縮小差距，用質(zhì)量提升水平，爭取在建構(gòu)現(xiàn)代大學(xué)制度上取得新突破，在提高辦學(xué)質(zhì)量上取得新成效，在增強(qiáng)綜合實力上取得新跨越，在改善師生工作、學(xué)習(xí)和生活條件上取得新進(jìn)展。2012年的主要預(yù)期目標(biāo)：新增或引進(jìn)國家“千人計劃”、國家杰出青年基金獲得者、“長江學(xué)者”獎勵計劃7人

3、左右。人才培養(yǎng)模式改革不斷深化，“質(zhì)量工程”二期建設(shè)成效明顯，力爭進(jìn)入國家“卓越醫(yī)生、卓越法律人才、卓越農(nóng)林人才、卓越新聞傳播人才”等培養(yǎng)教育計劃。“研究生培養(yǎng)創(chuàng)新工程”深入實施，力爭有2篇以上論文入選全國優(yōu)秀博士論文。力爭進(jìn)入國3黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》，制定實施基層黨組織工作規(guī)則，強(qiáng)化黨支部建設(shè)，加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)師生、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。完善發(fā)展黨員工作機(jī)制。4.嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律

4、，確保學(xué)校政令暢通與和諧穩(wěn)定。以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為重點，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，著力抓好機(jī)關(guān)職能部門和基層單位反腐倡廉主體責(zé)任的落實。積極推進(jìn)廉政風(fēng)險防范管理工作，加大對重大決策部署貫徹落實情況、制度執(zhí)行情況、學(xué)校公共資源使用情況、科研經(jīng)費(fèi)和專項經(jīng)費(fèi)使用情況的監(jiān)督檢查力度。5.堅持把教職工思想政治工作與推進(jìn)學(xué)校重大改革相結(jié)合，大力推動思想解放和觀念更新，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，積極營造

5、鼓干勁、促發(fā)展的輿論氛圍。高度重視和加強(qiáng)青年教職工思想政治工作。深入宣傳貫徹學(xué)校中長期改革與發(fā)展規(guī)劃綱要精神。深入開展學(xué)雷鋒活動。繼續(xù)開展“新聞媒體走進(jìn)吉大”活動。開展“道德模范”評選表彰活動，不斷加強(qiáng)教師職業(yè)理想和職業(yè)道德建設(shè)。做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，著力加強(qiáng)黨外代表人士隊伍建設(shè)。進(jìn)一步做好群團(tuán)工作。6.堅持育人為本、德育為先的理念，與培養(yǎng)中國特色社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人的根本任務(wù)相結(jié)合，不斷創(chuàng)新思想政治教育的方式、方法，切實把社會主義核