華師勞動法規(guī)與勞動法在線作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)答案_第1頁
已閱讀1頁，還剩25頁未讀， 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、1第1題中國成為國際勞工組織的創(chuàng)始國的時間是。A.1900年B.1906年C.1919年D.1944年您的答案：C題目分?jǐn)?shù)：1.0此題得分：1.02第2題根據(jù)我國《勞動法》第8條規(guī)定，勞動者依照法律規(guī)定，參與民主管理或者就保護(hù)勞動者合法權(quán)益與用人單位進(jìn)行平等協(xié)商的機(jī)關(guān)是（）A.董事會B.監(jiān)事會C.股東大會D.職工大會、職工代表大會或者其他形式您的答案：D題目分?jǐn)?shù)：1.0此題得分：1.03第3題勞動者解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前（）天以書面形式

2、通知用人單位。A.10B.15C.30D.45您的答案：C題目分?jǐn)?shù)：1.0此題得分：1.04第4題企業(yè)職工實(shí)際工作年限10年以下，在本單位工作年限5年以上，其醫(yī)療期為（）7第7題因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除，但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的（）A.10%B.20%C.30%D.40%您的答案：B題目分?jǐn)?shù)：1.0此題得分：1.0

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論