2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育測試題_第1頁
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1、2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育測試題一、單選題1、以下哪些方面不屬于創(chuàng)新文化范圍:()A、組織鼓勵B、知識共享網(wǎng)絡(luò)的創(chuàng)建C、創(chuàng)建學(xué)習(xí)氛圍D、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力參考答案:D、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力2、創(chuàng)新為什么需要技術(shù)和市場的協(xié)同發(fā)展,以下哪項(xiàng)最能回答這個問題()A、過度的市場導(dǎo)向使技術(shù)人員在創(chuàng)新過程中過于關(guān)注工程化能力,工藝水平改進(jìn)和產(chǎn)品平臺的豐富化,使得新產(chǎn)品開發(fā)轉(zhuǎn)變?yōu)槎唐谛袨锽、技術(shù)和市場的協(xié)同難度較高,要求技術(shù)人員創(chuàng)新能力較高C、技術(shù)和市場協(xié)同整

2、合,可以保證組織短期競爭盈利和長期能力發(fā)展的統(tǒng)一D、過分關(guān)注價值增加,會忽視價值創(chuàng)造參考答案:C、技術(shù)和市場協(xié)同整合,可以保證組織短期競爭盈利和長期能力發(fā)展的統(tǒng)一3、創(chuàng)新思維與其他思維的最主要區(qū)別是()A、實(shí)踐性B、新穎性C、多向性D、綜合性參考答案:B、新穎性4、以下哪些方面不屬于創(chuàng)新文化范圍:()A、創(chuàng)建學(xué)習(xí)氛圍B、組織鼓勵C、知識共享網(wǎng)絡(luò)的創(chuàng)建D、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力參考答案:D、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力5、熊彼特之后,技術(shù)創(chuàng)新的理論發(fā)展分成幾個流派

3、()A、3B、1C、4D、2參考答案:D、26、解決方案是在研究開發(fā)的哪個階段中被執(zhí)行的:()A、收斂B、發(fā)射C、實(shí)施D、吸收參考答案:C、創(chuàng)新是把感悟和技術(shù)轉(zhuǎn)化為能夠創(chuàng)造新的價值、驅(qū)動經(jīng)濟(jì)增長和提高生活標(biāo)準(zhǔn)的新的產(chǎn)品、新的過程與方法和新的服務(wù)13、我國國家哪位領(lǐng)導(dǎo)人第一次在國家政府報(bào)告中提出“創(chuàng)新”問題()A、胡錦濤B、鄧小平C、習(xí)近平D、江澤民參考答案:B、鄧小平14、解決方案是在研究開發(fā)的哪個階段中被執(zhí)行的:()A、收斂B、發(fā)射C

4、、實(shí)施D、吸收參考答案:C、實(shí)施15、開放式創(chuàng)新的原則不包括()A、我們不是非要自己進(jìn)行研究才能從中獲利B、本行業(yè)里最聰明的員工都為我們工作C、我們應(yīng)當(dāng)從別人對我們的知識產(chǎn)權(quán)的使用中獲利,同時只要能提升或改進(jìn)我們的企業(yè)模式,那么也同樣應(yīng)當(dāng)購買別人的知識產(chǎn)權(quán)D、外部研發(fā)工作可以創(chuàng)造巨大的價值,內(nèi)部研發(fā)工作需要或有權(quán)利分享其中的一部分價值參考答案:B、本行業(yè)里最聰明的員工都為我們工作16、()又稱版權(quán),是指公民、法人或者其他組織對其創(chuàng)作的作

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