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文檔簡(jiǎn)介
1、我國(guó)現(xiàn)行城鎮(zhèn)職工退休養(yǎng)老制度是在20世紀(jì)50年代確立的。60多年來(lái),這一制度對(duì)城鎮(zhèn)職工在退休后的基本生活保障發(fā)揮了十分積極的作用。然而,隨著經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展人民生活水平的不斷提高,人口預(yù)期壽命不斷延長(zhǎng),老齡化的程度持續(xù)加深,未來(lái)30年內(nèi)我國(guó)進(jìn)入退休年齡期的老年人口將大幅度增加,適齡勞動(dòng)人口則急劇減少,使得人口贍養(yǎng)比將迅速上升,而同時(shí),由于養(yǎng)老保險(xiǎn)收入的剛性和通貨膨脹因素的綜合作用,養(yǎng)老保險(xiǎn)支出規(guī)模將進(jìn)一步擴(kuò)大。這必然會(huì)加大公共財(cái)政的支付壓力
2、,威脅到我國(guó)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的健康、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,甚至威脅到社會(huì)的穩(wěn)定。
鑒于我國(guó)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金目前已經(jīng)存在著數(shù)萬(wàn)億元的收支缺口且在未來(lái)幾十年內(nèi)還將繼續(xù)擴(kuò)大的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí),我國(guó)大多數(shù)學(xué)者認(rèn)為也應(yīng)該學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)國(guó)家的做法,通過(guò)延遲退休年齡來(lái)解決社保養(yǎng)老基金收支缺口問(wèn)題。但對(duì)此也有不少人表示懷疑。本文首先運(yùn)用AR模型預(yù)測(cè)了不同年齡段男女人口數(shù),通過(guò)構(gòu)建退休年齡與社保養(yǎng)老基金收支缺口關(guān)系的精算模型,揭示退休年齡與社保養(yǎng)老基金
3、收支之間的內(nèi)在的數(shù)量關(guān)系,并為調(diào)整優(yōu)化我國(guó)的退休年齡制度提出了合理的政策方案。本文共分六個(gè)部分:
第一章為緒論。介紹了本論文的研究背景和意義,提出本文的研究對(duì)象、研究方法、創(chuàng)新之處以及尚需進(jìn)一步研究的問(wèn)題。
第二章為相關(guān)理論基礎(chǔ)。簡(jiǎn)要介紹了養(yǎng)老保險(xiǎn)制度中的一些概念及規(guī)定,并對(duì)國(guó)內(nèi)外相關(guān)問(wèn)題的研究現(xiàn)狀進(jìn)行了評(píng)述。
第三章為延遲退休年齡對(duì)社保養(yǎng)老基金收支規(guī)模影響的精算模型,主要是構(gòu)建AR人口預(yù)測(cè)模型和退休年齡對(duì)
4、社保養(yǎng)老基金統(tǒng)籌賬戶收支模型。
第四章為延遲退休年齡對(duì)養(yǎng)老基金收支平衡影響的實(shí)證分析,首先運(yùn)用AR模型預(yù)測(cè)了2010年至2029年分年齡段男女人口數(shù),然后運(yùn)用第三章中退休年齡對(duì)社保養(yǎng)老基金統(tǒng)籌賬戶收支模型,分析了在不同退休年齡和不同替代率的條件下,我國(guó)從2010年至2029年養(yǎng)老金統(tǒng)籌賬戶的收支規(guī)模,為下文的政策建議提供依據(jù)。
第五章為基于養(yǎng)老基金收支平衡的退休年齡制度設(shè)計(jì),首先分析了造成社保養(yǎng)老金統(tǒng)籌賬戶收支失衡的
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