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文檔簡介
1、網(wǎng)學(xué)爭霸《團(tuán)隊管理》讀后感工作中我們經(jīng)常提到團(tuán)隊,團(tuán)隊建設(shè),團(tuán)隊合作等等。新聞中也頻頻出現(xiàn)某某某犯罪團(tuán)伙。那么團(tuán)隊和團(tuán)伙的區(qū)別是什么。有人說團(tuán)隊有領(lǐng)導(dǎo),有目標(biāo),有組織紀(jì)律,分工明確。其實團(tuán)伙不也如此么?!一個犯罪團(tuán)伙也有相同的特征;有人說團(tuán)隊是褒義詞,團(tuán)伙是貶義詞。其實這些都是很空洞的表面的東西。究其根本,團(tuán)隊和團(tuán)伙究根本區(qū)別在于人心。一個團(tuán)隊里面人與人真誠相對,彼此信任,敢于托付,那么這個團(tuán)隊才稱得上是一個真正的團(tuán)隊。團(tuán)隊管理就是帶隊
2、伍,帶隊伍帶的就是人心。首先要有平等意識,管理者領(lǐng)導(dǎo)者也不是天上掉下來的,更多的是也是從基層鍛煉,不斷提升修煉的結(jié)果。想要有平等意識,也就是不能忘本,不能忘記自己走向領(lǐng)導(dǎo)管理崗位前,也是普通一個員工。用自己當(dāng)員工的心感知團(tuán)隊每個成員的心,有共鳴有共振,才有可能形成真正的團(tuán)隊凝聚力,做成事,網(wǎng)上最近炒的東北某局長因為說臭不要臉而引咎辭職就是例子,是不是有些人只是沒說出來而已呢,也不一定。要將心比心,對團(tuán)隊成員要坦誠。坦誠會帶給我們更多的效
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