領(lǐng)導(dǎo)力來自哪里

1、1領(lǐng)導(dǎo)力是什么領(lǐng)導(dǎo)力的核心究竟是什么領(lǐng)導(dǎo)力是不是權(quán)力在中國歷史政治文化的影響下，領(lǐng)導(dǎo)力的概念在過去很多年里被極大地扭曲了。權(quán)力、謀略、厚黑都和領(lǐng)導(dǎo)力掛上了鉤。很多人認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)等于領(lǐng)導(dǎo)力，權(quán)力就是最大的領(lǐng)導(dǎo)力。其實，領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)該等于領(lǐng)導(dǎo)力，權(quán)力也無法和領(lǐng)導(dǎo)力劃等號。我認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)力的核心應(yīng)該是影響力。美國前總統(tǒng)艾森豪威爾說過一句十分精辟易懂的話——“領(lǐng)導(dǎo)力是讓下屬做你期望實現(xiàn)，他本人又愿意做的一項藝術(shù)”。這句話很有力量。簡言之，領(lǐng)導(dǎo)力是領(lǐng)導(dǎo)、

2、下屬、情境三方的互動過程，涉及天時、地利、人和。這種在上下互動基礎(chǔ)上的領(lǐng)導(dǎo)力會產(chǎn)生巨大的影響力。領(lǐng)導(dǎo)力的核心是影響人的內(nèi)心，而權(quán)力只是影響人的外在表象，權(quán)力的使用不需要領(lǐng)導(dǎo)、下屬、情境，權(quán)力可以單方面影響并改變?nèi)说男袨?。?quán)力依賴的是外界和法律賦予的行政力量，具有組織和行政約束力，而影響力改變的是追隨者的價值觀、信念、心理和行為。影響力通過領(lǐng)導(dǎo)者自身具備的知識、視野、信仰、素質(zhì)、修養(yǎng)和魅力影響追隨者的價值觀、信仰和最終行為。最具影響力的領(lǐng)

3、導(dǎo)能力包括視野領(lǐng)導(dǎo)力、專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力和魅力領(lǐng)導(dǎo)力。既然領(lǐng)導(dǎo)力的核心是影響力，那么，這種影響力從哪里來來自于價值觀和視野視野領(lǐng)導(dǎo)力包含三個層次：價值觀、視野和判斷力。領(lǐng)導(dǎo)者的判斷力建立在價值觀和視野的基礎(chǔ)之上。價值觀是選擇的基礎(chǔ)，行動的動機；價值觀決定視野的廣度和深度；視野最終影響判斷力；判斷力影響決策的準(zhǔn)確性。沒有價值觀，你不會有方向感，也就不可能看到未來趨勢走向，你將永遠到不了大河彼岸。從人格特質(zhì)來講，價值觀是影響力最重要的根基。在整個世

4、界變得越來越復(fù)雜化、多樣化、不確定性的時代，一個人的價值觀和視野決定一個人的判斷力。而判斷力最終影響復(fù)雜環(huán)境下的決策準(zhǔn)確度。來自于專業(yè)主義精神專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力也被稱為專業(yè)主義精神。專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力包括領(lǐng)導(dǎo)者的綜合知識、專業(yè)知識、技能、天賦、經(jīng)驗等。專業(yè)主義精神是21世紀(jì)職業(yè)經(jīng)理人能夠管好企業(yè)的根本，對領(lǐng)導(dǎo)者來講，專業(yè)主義精神包括激勵技能、技術(shù)水準(zhǔn)、對組織的認(rèn)知水平、人際關(guān)系能力、分析問題的力度和解決問題的方法等。來自于領(lǐng)導(dǎo)者的魅力2魅力領(lǐng)導(dǎo)力建立在

5、領(lǐng)軍人物自身優(yōu)秀品格和素質(zhì)的基礎(chǔ)之上。品格魅力就是領(lǐng)導(dǎo)者通過自身品格素質(zhì)給下屬以及周邊人士提供榜樣力量，德蕾莎修女、南非總統(tǒng)曼德拉、周恩來總理、稻盛和夫等人都是這方面的典范。普天下優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)品格特質(zhì)包括：誠實、正直、誠信、榮譽有同理心、有愛心、自信、自律、盡職盡責(zé)、自我激勵、堅強、剛毅、永不放棄。早在2500年前孫子在《孫子兵法》中就提出了領(lǐng)軍人物應(yīng)具備的優(yōu)秀品格“將者，智、信、仁、勇、嚴(yán)也”。智者不惑，無信不立，仁者不憂，勇者不懼，嚴(yán)