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1、市場(chǎng)部經(jīng)理崗位名稱:市場(chǎng)部經(jīng)理直接上級(jí):營(yíng)銷部經(jīng)理;直接下級(jí):業(yè)務(wù)管理員,市場(chǎng)調(diào)查員;本職工作:全面主持市場(chǎng)部的工作;工作責(zé)任:工作責(zé)任:1.對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作;2負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作;3負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作;4對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn);5產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析;6對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì);7銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析;8對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;9負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì);10定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分
2、析和討論;11半年一次銷售情況的評(píng)價(jià);12有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);管理責(zé)任:1參加公司召開(kāi)部以上有關(guān)工作會(huì)議;2參加公司每月季的工作協(xié)調(diào)會(huì);3參加公司年度工作評(píng)比會(huì);4.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);崗位要求:崗位要求:1具有大專以上文化程度和營(yíng)銷管理知識(shí);2具有較強(qiáng)的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力;3熟悉公司產(chǎn)品和基本生產(chǎn)情況;市場(chǎng)部經(jīng)理崗位名稱:市場(chǎng)部經(jīng)理直接上級(jí):營(yíng)銷部經(jīng)理;直接下級(jí):業(yè)務(wù)管理員,市場(chǎng)調(diào)查員;本職工作:全面主持市場(chǎng)部
3、的工作;工作責(zé)任:工作責(zé)任:1.對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作;2負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作;3負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作;4對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn);5產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析;6對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì);7銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析;8對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;9負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì);10定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論;11半年一次銷售情況的評(píng)價(jià);12有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán);管理責(zé)任:1參加公司召開(kāi)部以上有
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