我縣村級工會組織建設(shè)存在的問題及對策

1、我縣村級工會組織建設(shè)存在的我縣村級工會組織建設(shè)存在的問題及對問題及對策一、當(dāng)前現(xiàn)狀一、當(dāng)前現(xiàn)狀2016年我們按照省市統(tǒng)一部署，遵照“黨建帶工建，黨工共建”的要求，本著“先組建，后規(guī)范”的原則，及時下發(fā)《關(guān)于村級工會建設(shè)和發(fā)展農(nóng)民工會員的實施意見》（洪工發(fā)[2006]11號），僅僅用了兩個月時間就實行了村級工會組織全覆蓋，共建立村級工會139個，社區(qū)工會20個，發(fā)展農(nóng)民工會員60800人。近年來，通過各級工會組織的共同努力，村級工會組織的

2、作用逐漸凸顯：發(fā)揮組織職能，有效地把農(nóng)民工組織到了工會中來；發(fā)揮維權(quán)職能，保障了農(nóng)民工的合法權(quán)益；發(fā)揮教育職能，提升了農(nóng)民工素質(zhì)；發(fā)揮服務(wù)職能，增強了工會組織的凝聚力。二、存在問題1組織建設(shè)不規(guī)范，工作職責(zé)不明晰。村工會委員會、經(jīng)審委員會、女工委員會組織都已建立，但大都存在工會的各項工作制度不夠健全，工作職責(zé)不夠明晰，檔案資料管理不夠規(guī)范，工會的“八有”、“六上墻”及工會組織亮牌子、工會主席亮身份的“雙亮”工程落實還存在差距。成任務(wù)狀態(tài)

3、。上級下達(dá)發(fā)展會員任務(wù)后，也只是將外出農(nóng)民工登記上報，沒有嚴(yán)格履行入會手續(xù)，有的農(nóng)民工是否成為會員，自己也不大清楚。同時，在村一級對工會知識的宣傳普及和工會干部的培訓(xùn)力度還不夠；三是村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱。多數(shù)村靠財政轉(zhuǎn)移支付，集體沒有收入或收入微薄，有的村還有外欠款，工會經(jīng)費更是排不上；四是督促檢查不到位。在現(xiàn)實工作中，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)工會比較重視，檢查、評比、交流、觀摩相對比較多，而對村級工會督促檢查沒有跟上。三、對策建議1不斷深化對村級工會

4、認(rèn)識。隨著改革開放深入發(fā)展，城鎮(zhèn)化步伐的加快，大量的農(nóng)民由過去以種田維持生活轉(zhuǎn)變?yōu)橐怨べY收入為主要生活來源，依照《工會法》組織農(nóng)民工加入工會不僅重要，而且很有必要。因此，村級工會組織是農(nóng)村中不可缺少的新型群眾組織，它承擔(dān)著維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的重任，其地位和作用越來越重要。各級黨政組織和農(nóng)村干部要提高對村級工會組織的認(rèn)識，重視加強村級工會組織建設(shè)。同時要廣泛宣傳，增強農(nóng)民工維權(quán)意識、工會意識，把“要我入會”變成“我要入會”，最大限度地把農(nóng)