請論述藥價為什么那么貴

1、東北財經(jīng)大學網(wǎng)絡教育東北財經(jīng)大學網(wǎng)絡教育課程考試論文（設計）考核課程考試論文（設計）考核社會保障概論社會保障概論B作者胡建生考試批次12春學籍批次1103學習中心廣東曲江奧鵬學習中心[10]B層次高起專專業(yè)行政管理完成時間2012年7月24日于社會藥房競爭比較充分，尤其是大量平價藥店的出現(xiàn)對降低社會藥房的藥品價格起到很大的推進作用，事實證明社會藥房的藥品價格確實比醫(yī)院低出很多。醫(yī)藥不分的現(xiàn)狀下，很多藥品因為醫(yī)院的話語權(quán)過大或廠家為了保住

2、醫(yī)院大市場的價格體系穩(wěn)定，而不敢放在藥店銷售，致使患者即使拿著處方在社會藥店也買不到藥品。若醫(yī)藥分離，患者拿著處方到社會藥房去購藥品，有充分的自由選擇權(quán)，同一藥品在不同的藥店里的價格往往有很大同，患者可以去選擇價格較低藥房購買。由于目前國內(nèi)非營利公立醫(yī)院一半以上的收入來源于藥品收入，推行醫(yī)藥分家對于醫(yī)院財政打擊是巨大的，這時一方面，醫(yī)院可通過提高自己醫(yī)療服務水平，吸引更多的病人前來就醫(yī)，并適當提高醫(yī)療服務費用，來維持醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)；另一方

3、面，由于醫(yī)院是社會福利機構(gòu)，政府要加大對醫(yī)院財政補貼力度，對社會評價度好、醫(yī)療服務優(yōu)質(zhì)的醫(yī)院多補貼，社會評價度差、醫(yī)療服務劣質(zhì)的醫(yī)院少補貼，以此來激勵醫(yī)院間的正常競爭。（二）改革藥品定價體制，從源頭上抑制藥價虛高對于國家高度壟斷限制生產(chǎn)和流通的特殊藥品實行嚴格控制。對于具有自主知識產(chǎn)權(quán)，沒有形成充分競爭，且市場需求量大的新藥特藥價格也應進行適當控制。對于市場供過于求、競爭充分的普通藥品價格，原則上宜全部放開，實行市場調(diào)節(jié)。即便是列入醫(yī)保

4、目錄的藥品價格也要積極放開，實行市場定價。目前，物價管理部門應主要通過選擇和管好若干代表品種價格，來影響和調(diào)控整個醫(yī)保藥品的價格走勢。實行專家評審制度和地區(qū)協(xié)調(diào)制度，提高政府定價的透明度。（三）建立醫(yī)德機制幫助患者方便地查詢到各級醫(yī)院中各位醫(yī)生的“醫(yī)德”，從而對醫(yī)生行為產(chǎn)生約束，在一定程度上糾正信息不對稱帶來的影響。醫(yī)德數(shù)據(jù)庫可以由獨立的評級機構(gòu)對醫(yī)生的素質(zhì)進行評價，再加上患者的回評。而且這種數(shù)據(jù)庫完全可以市場化。醫(yī)德機制的一個必備基礎

5、是醫(yī)生在擁有良好聲譽時能獲得豐厚報酬。相反，聲譽被破壞時，醫(yī)生報酬會相應大幅度削減或遭受重大損失。好醫(yī)生必然會有豐厚的回報。而良好的回報會吸引優(yōu)秀的人才加入到這一行列中來，從而進入良性循環(huán)的道路。（四）發(fā)揮市場機制，改變目前的定價機制改變成本價格確定的辦法。對生產(chǎn)企業(yè)實行成本管理信息化流程的全程實時監(jiān)控，改變過去由企業(yè)按月或按季上報工資、人員、支出等成本構(gòu)成、政府價格管理部門審核的辦法，加快建立以企業(yè)生產(chǎn)信息管理流程為源頭的成本監(jiān)控系統(tǒng)