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1、傳媒公司員工規(guī)章制度傳媒公司員工規(guī)章制度篇一:傳媒文化公司員工規(guī)章制度匯編員工規(guī)章制度匯編有限公司XX前言為進(jìn)一步深化公司管理,調(diào)動(dòng)公司員工的積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)維護(hù)公司利益和保障員工的合法權(quán)益,結(jié)合國(guó)家法律的相關(guān)規(guī)定,特建立一套健全的管理制度。公司要建立一套健全的規(guī)章制度,尤如一個(gè)人要有健全的四肢及協(xié)調(diào)性,各司其職,按章辦事。一個(gè)公司管理制度是否健全尤其重要,制度是公司發(fā)展之根本,若如果沒(méi)有健全的制度,其發(fā)展空間必然非常狹隘。公司的規(guī)
2、范化形象,永遠(yuǎn)是在一系列看似繁雜的制度中體現(xiàn)出來(lái)的,由此建立一套健全并行之有效的公司管理制度,是公司穩(wěn)定、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的根本保障。公司目前處于創(chuàng)業(yè)期,同事們必然會(huì)感覺(jué)一些不適應(yīng),但是把公司做大、做強(qiáng),永遠(yuǎn)是公司最終極的目標(biāo)。現(xiàn)局勢(shì)下,我們希望每位員工不再是片面追求豐厚收入,而是共同維持一個(gè)和諧的生活狀態(tài)和工作環(huán)境,互相協(xié)助,實(shí)現(xiàn)自己的理想和價(jià)值,追求大眾對(duì)公司的認(rèn)知、社會(huì)對(duì)我們的肯定。20財(cái)務(wù)采購(gòu)表………………………………………………………
3、………20員工月薪金總表…………………………………………………………21員工考勤審核表…………………………………………………………22人員外出登記表…………………………………………………………232.人力資源工具表公司人員組織架構(gòu)………………………………………………………24正規(guī)勞動(dòng)合同……………………………………………………………25應(yīng)聘登記決議表…………………………………………………………31新聘員工轉(zhuǎn)正考核表……………………………
4、………………………33季度績(jī)效考核表…………………………………………………………35年度績(jī)效考核表…………………………………………………………37主管任免狀………………………………………………………………39離職審批交接單…………………………………………………………403.項(xiàng)目運(yùn)作工具表員工加班登記表…………………………………………………………42客戶(hù)版面確認(rèn)……………………………………………………………43標(biāo)準(zhǔn)會(huì)議紀(jì)要……………………
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