中小學(xué)離崗代課教師經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及養(yǎng)老保險補(bǔ)繳管理辦法

1、《中小學(xué)離崗代課教師經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及養(yǎng)老保險補(bǔ)繳管理辦法》 《中小學(xué)離崗代課教師經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及養(yǎng)老保險補(bǔ)繳管理辦法》第一條 本辦法依《教師法》 、 《勞動法》 、 《勞動合同法》制定。第二條 本辦法所稱離崗代課教師，是指曾在義務(wù)教育階段公辦學(xué)校以全部時間擔(dān)任教學(xué)任務(wù)但并非因自身違反《教師法》 、 《勞動法》 、 《勞動合同法》及相關(guān)法律的規(guī)定而被動離崗的代課教師。第三條 本辦法適用于 2009 年 12 月 31 日前離崗的代課

2、教師。第四條 各級政府要為每一位申請補(bǔ)償并經(jīng)過相關(guān)程序確認(rèn)的離崗代課教師建立檔案。第五條 對離崗代課教師的補(bǔ)償主要包含經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與社會養(yǎng)老保險補(bǔ)繳。第六條 對于離崗代課教師，單位經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為該市（州）2009 年度社會月平均工資。第七條 離崗代課教師的教齡為每擔(dān)任一個自然年的代課任務(wù)為 1 年教齡，不足六個月的按 0.5 年計(jì)算，超過六個月少于一年的按 1 年計(jì)算。第八條 對離崗代課教師的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額為教齡

3、乘以單位經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。第九條 在代課期間，用人學(xué)校未為其繳納社會養(yǎng)老保險者，需由市（州）教育行政部門會同財政和社保部門為其進(jìn)行補(bǔ)繳。教育部門提供補(bǔ)繳名單，社保部門制定標(biāo)準(zhǔn)，財政部門提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。費(fèi)用總額經(jīng)上報，由中央及省一級人民政府核準(zhǔn)后按一定比例進(jìn)行轉(zhuǎn)移支付。第十條 對于教齡不足 15 年的，按實(shí)際教齡補(bǔ)償社會養(yǎng)老保險費(fèi)用，累計(jì)不足 15 年的部分可由其本人選擇逐月繳納或一次性補(bǔ)繳至滿 15 年。者，可根據(jù)學(xué)校用人需要，按照《

4、中小學(xué)代課教師聘用與管理辦法》的規(guī)定重新應(yīng)聘，在同等條件下，可優(yōu)先錄用。第二十條 對于離崗代課教師中有特殊困難的，由各級教育部門調(diào)查上報，作為政府救濟(jì)對象，在社會救助資金中列專項(xiàng)進(jìn)行重點(diǎn)救助。第二十一條 對于離崗代課教師，經(jīng)其本人書面申請，可參加當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)部門開展各種類型的技能提升培訓(xùn)，培訓(xùn)資金從再就業(yè)的專項(xiàng)資金中列支。第二十二條 各級政府應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，通過多種渠道籌集資金，逐步建立代課教師福利基金，用于代課教師的養(yǎng)老

5、保險、醫(yī)療保健、困難補(bǔ)助、死亡撫恤、喪葬等開支，使老弱病殘代課教師的生活得到社會保障。第二十三條 各級相關(guān)部門在進(jìn)行資格審核時，一定要公開、公平、公正，要嚴(yán)格執(zhí)行審核和公示程序，對弄虛作假、徇私舞弊者，一經(jīng)查實(shí)，要取消其享受待遇的資格，并要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員的責(zé)任，給予紀(jì)律處分。第二十四條 對離崗民辦教師問題可參照本辦法加以解決。第二十五條 本辦法未盡事宜，得由市一級主管教育行政機(jī)關(guān)訂定補(bǔ)充規(guī)定。第二十六條 本