在全市績效考核暨真抓實干督查激勵工作推進會上的講話_第1頁
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1、在全市 在全市績效考核 效考核暨真抓 真抓實干督 干督查激勵工作推 激勵工作推進會上的 會上的講話 講話今天的會議,既是一次總結(jié)講評會,也是一次動員部署會,主要是對去年績效考核情況進行通報,對今年的績效考核工作進行部署,發(fā)揮績效考核“指揮棒”“風(fēng)向標”“助推器”作用,引導(dǎo)全市上下弘揚“三?!本?,大干、快干、抓緊干、拼命干,為全面落實“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務(wù)、加快建設(shè)“XX”、奮力建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新 XX 凝聚強大合力。剛才,X

2、X、XX 同志宣讀了兩個通報,為績效考核優(yōu)秀等次單位和真抓實于先進單位頒了獎,XX、XX、XXX 三個單位作了很好的交流發(fā)言,他們的經(jīng)驗做法值得大家相互學(xué)習(xí)和借鑒。去年的績效考核,按照考核辦法,堅持一把尺子量到底,做到了考核過程公開,考核結(jié)果公平,考核獎懲公正。對于考核結(jié)果,要勝不驕、敗不餒,排名靠前的要繼續(xù)保持,排名靠后的要迎頭趕上,把績效考核作為反思不足、提升工作、推動發(fā)展的重要抓手,在新的賽道上考出好成績、爭得好名次,全力推動全市

3、各項工作再上新臺階。下面,我就做好全市績效考核工作,再強調(diào)幾點意見。一、要拔高標準、乘勢而上,咬定目標加油干。去年,在大家的努力下,我市以綜合得分 XX 分的成績,排老保險等,這些都是我們的短板弱項。針對這些短板弱項,相關(guān)部門要拿出具體辦法,該提交市政府研究的,提交市政府研究;該提交市委研究的,提交市委研究;該提交市長或書記研究的,也要盡早提出來??偟膩碚f,對去年排名靠前的指標,要繼續(xù)保持領(lǐng)先,去年是什么排名,今年起碼還要保持這個排名,

4、切實把優(yōu)勢指標鞏固好;對去年排名靠后的指標,要實現(xiàn)排名進位,在去年排名的基礎(chǔ)上,爭取前進幾個名次,至少要達到同類市州平均水平,著力把短板指標補上來。要聚焦新增考核指標出實招、見實效。在考校內(nèi)容上,今年新增了重點任務(wù)指標和綜合評價指標,這兩項指標加起來就有 XX 分,分值很大,分量也很重。要緊盯重點任務(wù)指標爭先進,對產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、改革開放、鄉(xiāng)村振興、縣域經(jīng)濟、財源建設(shè)、保障和改善民生、生態(tài)環(huán)保等,一個一個分解,一項一項落實,力爭干在

5、實處、干到極致、干出精彩。同時,對 XX 分的綜合評價指標,雖然沒有具體考核內(nèi)容,但都反映在平時的工作中,要把對接工作做在前,多匯報、多溝通、多宣傳,爭取領(lǐng)導(dǎo)評價、部門評價、公眾評價得高分。要聚焦加分扣分指標出實招、見實效。今年,省里把激勵約束指標作為一大類進行考核,激勵指標最多加 XX 分,約束指標最多扣 XX 分,這些肯定會成為拉開差距的重要指標。要把國省真抓實干激勵表彰作為績效考核的重點,對照中央、省委重大決策部署,選準角度、提前

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