“三培養(yǎng)”助推鄉(xiāng)村人才振興經(jīng)驗發(fā)言材料、黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作匯報發(fā)言2篇

1、“三培養(yǎng)”助推鄉(xiāng)村人才振興經(jīng)驗發(fā)言材料、黨建引領(lǐng)鄉(xiāng) “三培養(yǎng)”助推鄉(xiāng)村人才振興經(jīng)驗發(fā)言材料、黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作匯報發(fā)言 村振興工作匯報發(fā)言 2 篇黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作匯報發(fā)言供借鑒 黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作匯報發(fā)言供借鑒黨旗引領(lǐng)風(fēng)帆勁，鄉(xiāng)村振興繪新篇。今年以來，**市**鎮(zhèn)黨委始終堅持將黨建引領(lǐng)作為推動鄉(xiāng)村振興的“第一抓手”和“紅色引擎”，聚力構(gòu)建“黨建+”工作模式，按照“整體推進(jìn)、重點培育、全面提升”的工作思路，不斷強(qiáng)黨建、固堡壘、興產(chǎn)

2、業(yè)、抓融合、促振興，推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作逐步向全面過硬、多點開花目標(biāo)邁進(jìn)。一是強(qiáng)化“黨建+集體經(jīng)濟(jì)”，繪就“鄉(xiāng)村富”新畫卷。認(rèn)真研究部署村級集體經(jīng)濟(jì)五年發(fā)展規(guī)劃，開展村級集體“三資”清理專項行動，高效整合各類資產(chǎn)資源，建立一村一策，用足用活特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢。搶抓“百企千人聯(lián)村，助力鄉(xiāng)村振興”有利契機(jī)，充分運(yùn)用“村企合作、互惠互利”工作模式，積極對接幫扶企業(yè)及幫扶單位，形成村企共建、互惠互利長效聯(lián)系機(jī)制。通過支部+企業(yè)+合作社+農(nóng)戶等多種

3、形式，形成以資源開發(fā)型、產(chǎn)業(yè)發(fā)展型、農(nóng)旅融合型等各具特色的村級集體經(jīng)濟(jì)增收路徑，有效提升了村級集體經(jīng)濟(jì)造血能力，帶動村民就業(yè)增收。2022 年底，全鎮(zhèn) 6 個村村級集體經(jīng)濟(jì)總收入有望達(dá) 100 萬元以上。二是做好“黨建+鄉(xiāng)村建設(shè)”，繪就“鄉(xiāng)村美”新畫卷。一、縣級人才培養(yǎng)：在“愿意來、留下來”上下功夫?qū)嵤┼l(xiāng)村振興戰(zhàn)略，必須聚焦人才振興存在的問題，在人才“愿意來、留下來”上下功夫，努力打造一支強(qiáng)大的鄉(xiāng)村振興人才隊伍，讓愿意留在鄉(xiāng)村、建設(shè)家鄉(xiāng)

4、的人留得安心，讓愿意上山下鄉(xiāng)、回報鄉(xiāng)村的人更有信心，以人才振興助推鄉(xiāng)村振興。一是在“愿意來”上下功夫，激發(fā)鄉(xiāng)村人才振興活力。人才衰則鄉(xiāng)村衰、人才興則鄉(xiāng)村興、人才旺則鄉(xiāng)村旺。為此，xx 縣認(rèn)真摸清鄉(xiāng)村人才底數(shù)，對鄉(xiāng)村現(xiàn)有人才分行業(yè)分類別進(jìn)行基礎(chǔ)信息統(tǒng)計，搞清楚哪一類人才稀缺、哪一類人才需要引進(jìn)，哪一類人才需要培養(yǎng)，建立健全全縣鄉(xiāng)村人才信息數(shù)據(jù)庫。優(yōu)化引進(jìn)機(jī)制，秉持“不求所有，但求所用”的原則，結(jié)合鄉(xiāng)村發(fā)展前景和鄉(xiāng)村振興需求，重點引進(jìn)專業(yè)技

5、術(shù)型、產(chǎn)業(yè)型人才，持續(xù)簡化引進(jìn)流程，實行更加開放的人才引進(jìn)政策。近年來，結(jié)合褚橙種植、林下經(jīng)濟(jì)作物種植、鉛鋅礦冶煉、胡蜂養(yǎng)殖、石斛種植、黃山羊養(yǎng)殖和醫(yī)療技術(shù)等本土特色產(chǎn)業(yè)和民生需求，先后引進(jìn)建立了 XXX 院士工作站、XXX院士工作站、XXX 院士工作站和 XXX 專家工作站、XX 專家基層科研工作站、XXX 專家基層科研工作站、XXX 專家基層科研工作站，聯(lián)系實際找準(zhǔn)了癥結(jié)，破解了制約本土特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展難題，讓本土產(chǎn)業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效。不僅