摩擦性失業(yè)

1、今天，你今天，你“被摩擦被摩擦”了嗎？了嗎？如今的“被時(shí)代”來(lái)臨，不僅愚弄眾人也開(kāi)始愚弄就業(yè)率，日前不久人保部就業(yè)促進(jìn)司司長(zhǎng)于法鳴竟表示：高校畢業(yè)生在求職過(guò)程中更多表現(xiàn)出來(lái)的是摩擦性失業(yè)…，此言一出，眾人嘩然，不知不覺(jué)畢業(yè)生又被扣上了一頂“被摩擦”的高帽子，不禁要問(wèn)：今天，你被摩擦了嗎？一、何為摩擦性失業(yè)？在實(shí)際勞動(dòng)市場(chǎng)上，失業(yè)率總是圍繞自然失業(yè)率波動(dòng)，原因之一是工人尋找最適于自己的工作需要時(shí)間。摩擦性失業(yè)由使工人與工作相匹配的過(guò)程所引

2、起的失業(yè)即摩擦性失業(yè)，它是由于經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中各種因素的變化和勞動(dòng)力市場(chǎng)的功能缺陷所造成的臨時(shí)性失業(yè)。經(jīng)濟(jì)總是變動(dòng)的，工人尋找最適合自己嗜好和技能的工作需要時(shí)間，一定數(shù)量的摩擦性失業(yè)必然不可避免。即勞動(dòng)者想要工作與得到工作之間的時(shí)間消耗造成的失業(yè)。二、摩擦性失業(yè)的原因勞動(dòng)力市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)屬性、信息的不完善及現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)制度的影響。摩擦性失業(yè)是由國(guó)家經(jīng)濟(jì)制度的動(dòng)態(tài)結(jié)構(gòu)造成的。在這種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象中，由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等方面的不斷變化，原有的工作不斷消失，新的工作不

3、斷產(chǎn)生，而工人在交換工作時(shí)需要時(shí)間，因而就產(chǎn)生了相應(yīng)的臨時(shí)性失業(yè)，即摩擦性失業(yè)。它的規(guī)模決定于失業(yè)工人和他尋找工作碰到一起時(shí)所遇到的結(jié)構(gòu)上的困難。這種結(jié)構(gòu)上的困難，主要是指缺乏就業(yè)機(jī)會(huì)的信息，缺乏就業(yè)的知識(shí)，以及缺乏迅速移動(dòng)必須具備的先決條件。摩擦性失業(yè)和工人自由尋找新工作和隨意變換工作有關(guān)。在自由經(jīng)濟(jì)中，摩擦性失業(yè)是一種經(jīng)常性的失業(yè)，并非周期性的。減少摩擦性失業(yè)的辦法，主要是增加勞動(dòng)力的流動(dòng)性和多提供有關(guān)就業(yè)機(jī)會(huì)的情報(bào)。過(guò)政府提供的就

4、業(yè)援助困難畢業(yè)生年內(nèi)基本都能實(shí)現(xiàn)就業(yè)。四、摩擦性失業(yè)的突出表現(xiàn)從我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)供需情況看，目前所反映出的矛盾主要在于，求職者不能按照自己的意愿找到合適的崗位，而用人單位有時(shí)又很難尋找到具有某種特殊技能素質(zhì)的人才。在我國(guó)最突出的表現(xiàn)就是，一方面大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)難問(wèn)題日益凸顯，另一方面我國(guó)某些地區(qū)卻面臨著嚴(yán)重的“技工荒”。從近年來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)分析，隨著勞動(dòng)者自我意識(shí)的提高和維權(quán)意識(shí)的增強(qiáng)，他們對(duì)用人單位在用工管理、社會(huì)保障、勞動(dòng)條件、工資報(bào)酬

5、等方面提出了更高的要求，但用人單位在這些方面的進(jìn)展卻相對(duì)緩慢，不能適應(yīng)求職者的要求。五、摩擦性失業(yè)帶來(lái)的影響沒(méi)有工作就意味著沒(méi)有與同事的社會(huì)聯(lián)系、缺乏生活目的、缺少自尊、存在精神壓力和疾病，當(dāng)然也沒(méi)有能力付帳和購(gòu)買必需品和奢侈品。后者對(duì)那些具有家庭義務(wù)、債務(wù)和醫(yī)藥支出來(lái)說(shuō)特別嚴(yán)重，健康保險(xiǎn)在有工作時(shí)才可得到。失業(yè)引起的壓力，常成家庭暴力及失和的導(dǎo)火線，失業(yè)的人失去自尊和成就感；家人失去尊重和耐性，暴力容易一發(fā)不可收拾，產(chǎn)生嚴(yán)重問(wèn)題。M.

6、HarveyBrenner博士指出失業(yè)率增加會(huì)使犯罪率和自殺率增加，并易使健康惡化。六、對(duì)摩擦性失業(yè)的建議首先，要鼓勵(lì)適合國(guó)際市場(chǎng)的產(chǎn)品的創(chuàng)新，在保證較低的人工成本的前提下，不斷開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)；其次要大力開(kāi)拓國(guó)內(nèi)市場(chǎng)需求，解決收入分配不公問(wèn)題以及諸如養(yǎng)老、醫(yī)療、住房、教育等關(guān)系民生的基本保障問(wèn)題，如果政府利用經(jīng)濟(jì)杠桿解決這些問(wèn)題，無(wú)疑將大大提高人們的購(gòu)買力水平，從而擴(kuò)大內(nèi)需，促進(jìn)生產(chǎn)，擴(kuò)大就業(yè)；同時(shí)，建議政府采取進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)業(yè)的積極政策，

7、營(yíng)造一種鼓勵(lì)和扶植創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良的社會(huì)環(huán)境，并為創(chuàng)業(yè)者提供更加優(yōu)惠的條件；最后，壟斷性行業(yè)應(yīng)盡快開(kāi)放，強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，從長(zhǎng)期來(lái)看，可以達(dá)到促進(jìn)就業(yè)的目的。對(duì)于失業(yè)，政府鼓勵(lì)失業(yè)的國(guó)民放下架子，重樹(shù)就業(yè)信心是需要的，但是更重要的是了解現(xiàn)狀，直面現(xiàn)實(shí)，并采取行之有效的方法，最大程度保障國(guó)民的就業(yè)。引用新名詞，大放煙幕彈，給公眾服用“安慰劑”，止不了痛，也治不了病。七、對(duì)摩擦性失業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)實(shí)際上，在這些問(wèn)題出現(xiàn)之前，教育部門和高效