員工考核表

1、百亨光電集團(tuán)上海祥霖家居用品有限公司19新員工試用期滿考核表新員工試用期滿考核表姓名試用時(shí)間崗位出勤情況遲到次早退次曠工次事假次病假次項(xiàng)目評(píng)價(jià)要點(diǎn)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分被動(dòng)接受公司的各種信息，不主動(dòng)了解工作職責(zé)和工作程序。（14分）基本了解工作職責(zé)和工作程序，能夠遵照?qǐng)?zhí)行。（56分）主動(dòng)搜集與本崗位有關(guān)的信息，了解并遵守公司的各種規(guī)章制度。（79分）適應(yīng)性是否了解并遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；是否了解本職工作職責(zé)、工作程序及公司情況（12分）主動(dòng)搜集

2、與公司有關(guān)的各種信息，能夠?qū)ぷ髀氊?zé)和工作程序提出建設(shè)性意見。熟知并遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。（1012分）由于缺乏知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)，不給予具體難以勝任的工作。（13分）知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)不足，常常出錯(cuò)，需要加以指點(diǎn)。（46分）具備目前工作所必需的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。（78分）具備豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，能克服困難，做好工作。（910分）工作能力在工作實(shí)踐是否掌握了業(yè)務(wù)知識(shí)，并把理論知識(shí)與業(yè)務(wù)知識(shí)更好的結(jié)合起來(lái)（12分）具備豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任比目前更重要的工

3、作。（1112分）理解能力遲鈍，需要反復(fù)指導(dǎo)。（13分）理解能力一般，需要加以提示。（46分）對(duì)上級(jí)的指導(dǎo)、訓(xùn)示能夠理解，不需要他人幫助。（78分）理解能力較高。（910分）理解能力對(duì)上級(jí)指示、指導(dǎo)的理解能力（12分）理解力超群，并能舉一反三。（1112分）待人冷漠，不善于與他人交談。（13分）沉默寡言，與他人交談?shì)^少。（46分）他人的交往只限于工作關(guān)系。（78分）很快與同事和其他部門的員工建立友好的往來(lái)。（910分）人際關(guān)系是否能盡快

4、融入新環(huán)境，與他人友好交往（12分）善于廣泛與他人交往，建立良好的人際關(guān)系。（1112分）對(duì)工作漫不經(jīng)心，沒(méi)有責(zé)任感。（13分）能夠完成任務(wù)，但有時(shí)較草率。（46分）責(zé)任心對(duì)履行責(zé)任的態(tài)度如何，在實(shí)際工作中是否敢于承對(duì)工作有熱情，并能克服困難完成任務(wù)。（79分）百亨光電集團(tuán)上海祥霖家居用品有限公司39人事考核表人事考核表崗位名稱：姓名：總得分：考核日期：備注：考核結(jié)果分為備注：考核結(jié)果分為五個(gè)等級(jí)：個(gè)等級(jí)：A、B、C、D、E?？己朔种荡?/p>

5、于等于?？己朔种荡笥诘扔?0分，考核等級(jí)為分，考核等級(jí)為A；考核分值大于等于；考核分值大于等于80分小于分小于90分，考核等級(jí)為分，考核等級(jí)為B；考核分值大于等于；考核分值大于等于70分小于分小于80分，考核等級(jí)為分，考核等級(jí)為C；考核分值；考核分值大于等于大于等于60分小于小于70分，考核等級(jí)為，考核等級(jí)為D考核分值大于等于考核分值大于等于考核項(xiàng)目考核指標(biāo)比重評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分招聘任務(wù)執(zhí)行情況25%1.接到招聘任務(wù)，及時(shí)發(fā)布招聘信息。（5分

6、）2.招聘任務(wù)未出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。（6分）3.招聘管道選擇有效性。（6分）4.及時(shí)瀏覽簡(jiǎn)歷，招聘信息。（8分）人事檔案管理10%1.員工檔案建檔及時(shí)，完整。（5分）2.員工檔案信息及時(shí)更新。（5分）工作績(jī)效(主管評(píng)分)人事手續(xù)辦理10%1.在接到人事手續(xù)辦理信息后總能及時(shí)完成。（5分）2.在接到人事手續(xù)辦理信息后偶爾不能及時(shí)完成。（5分）員工出勤率5%1.員工出勤率達(dá)到100%，得滿分，遲到一次，扣1分。（5分）日常行為規(guī)范5%1.違反一次

7、扣1分。（5分）責(zé)任感25%1.工作馬虎，不能保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)且工作態(tài)度極不認(rèn)真。（3分）2.自覺地完成工作任務(wù)，但對(duì)工作中的失誤，有時(shí)推卸責(zé)任。（4分）3.自覺地完成工作任務(wù)且對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)（6分）4.除了做好自己的本職工作外，還主動(dòng)承擔(dān)公司內(nèi)部額外的工作。（7分）團(tuán)隊(duì)協(xié)作8%1.因個(gè)人原因而影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)工作的情況出現(xiàn)一次，扣除該項(xiàng)。（3分）衛(wèi)生5%1.個(gè)人儀表干凈，整潔大方。（1分）2.辦公區(qū)域，干凈，整齊。（1分）工作態(tài)