《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)》本中央電大形考作業(yè)參考答案形成性考核

1、形成性考核三_0001試卷總分：100測(cè)試時(shí)間：0單項(xiàng)選擇題多項(xiàng)選擇題判斷題案例選擇題一、單項(xiàng)選擇題（共一、單項(xiàng)選擇題（共1010道試題，共道試題，共2020分。）分。）1.下列不屬于領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)溝通的基本方法的是（）。A.向下溝通B.向上溝通C.橫向溝通D.前后溝通2.領(lǐng)導(dǎo)者協(xié)調(diào)下級(jí)關(guān)系不宜采用的方法是（）。A.增進(jìn)了解，心理相融B.言傳身教，關(guān)心愛護(hù)C.用權(quán)力命令D.避免爭(zhēng)論，善待埋怨3.在事情復(fù)雜多變、被授權(quán)人精明能干、而領(lǐng)導(dǎo)者又對(duì)情

2、況不太熟悉時(shí)最宜采用的授權(quán)類型是()。A.剛性授權(quán)B.柔性授權(quán)C.模糊授權(quán)D.惰性授權(quán)4.領(lǐng)導(dǎo)在表?yè)P(yáng)中錯(cuò)誤的方法是（）。A.表?yè)P(yáng)人和表?yè)P(yáng)事B.當(dāng)面表?yè)P(yáng)和背后表?yè)P(yáng)C.當(dāng)眾表?yè)P(yáng)和個(gè)別表?yè)P(yáng)D.只表?yè)P(yáng)個(gè)人不表?yè)P(yáng)集體10.下列不屬于對(duì)副職要充分信任的表現(xiàn)是（）。A.要充分信任，大膽授權(quán)B.對(duì)副職要盡量少商量、多命令C.要主動(dòng)為副職工作中出現(xiàn)的問(wèn)題承擔(dān)責(zé)任D.對(duì)副職的工作失誤當(dāng)眾批評(píng)形成性考核三_0001試卷總分：100測(cè)試時(shí)間：0單項(xiàng)選擇題多項(xiàng)選

3、擇題判斷題案例選擇題二、多項(xiàng)選擇題（共二、多項(xiàng)選擇題（共1010道試題，共道試題，共4040分。）分。）1.副職領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中不宜扮演的角色是（）。A.要有“配合”意識(shí)，不要有“主動(dòng)”精神B.與其他副職領(lǐng)導(dǎo)之間同舟共濟(jì)C.大事要請(qǐng)示，小事不干擾D.在公眾場(chǎng)合與正職發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)2.領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬的激勵(lì)要堅(jiān)持的原則有()。A.因人而異原則B.公平公正原則C.正確導(dǎo)向原則D.及時(shí)激勵(lì)原則3.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中人際關(guān)系一般包括（）。A.領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)內(nèi)部成員之間