市人社局組織人事工作專題匯報(bào)

1、—1—事業(yè)單位業(yè)務(wù)范圍清單事業(yè)單位（公章）：棗莊市人力資源服務(wù)中心宗旨和業(yè)務(wù)范圍為城鄉(xiāng)勞動(dòng)力提供就業(yè)管理保障服務(wù)。城鄉(xiāng)勞動(dòng)力的統(tǒng)籌管理，職業(yè)介紹，就業(yè)訓(xùn)練，職工失業(yè)保險(xiǎn)管理。統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：12370400493310102C序號(hào)事項(xiàng)子事項(xiàng)主要內(nèi)容實(shí)施依據(jù)實(shí)施期限1職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼符合條件的人員參加就業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書的（或?qū)ｍ?xiàng)職業(yè)能力證書或培訓(xùn)合格證書），給予一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼（初級(jí)工800元人

2、、中級(jí)工1000元人、高級(jí)工1100元人、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1600元人）?！稐椙f市就業(yè)補(bǔ)助資金管理暫行辦法》（棗財(cái)社〔2016〕57號(hào)）、《棗莊市加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力五年規(guī)劃（20142018）》（棗人社發(fā)[2014]16號(hào)）20142018年2職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)職業(yè)能力證書的人員，給予職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按照省有關(guān)部門規(guī)定的職業(yè)技能鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的80%確定

3、?！稐椙f市就業(yè)補(bǔ)助資金管理暫行辦法》（棗財(cái)社〔2016〕57號(hào)）2018年—3—（2016年3月修正）職業(yè)介紹為勞動(dòng)者求職和用人單位招聘用人提供服務(wù)《山東省就業(yè)促進(jìn)條例》（2016年3月修正）長期企業(yè)招聘細(xì)信息發(fā)布發(fā)布企業(yè)招聘信息《山東省就業(yè)促進(jìn)條例》（2016年3月修正）長期職業(yè)供求信息發(fā)布發(fā)布企業(yè)招聘信息、勞動(dòng)者個(gè)人求職信息《山東省就業(yè)促進(jìn)條例》（2016年3月修正）長期企業(yè)（單位）吸納就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)審核對(duì)招用就業(yè)困難

4、人員并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位，以及通過公益性崗位安置就業(yè)困難人員并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位，按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼（不包括個(gè)人應(yīng)繳納的部分）。就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，除對(duì)距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn)）?！蛾P(guān)于印發(fā)的通知》（棗財(cái)社〔2016〕57號(hào)）長期7社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)審核企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)