辦公室崗位績效考核辦法_第1頁
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文檔簡介

1、1辦公室崗位績效考核辦法(試行本)辦公室崗位績效考核辦法(試行本)一、考核的目的:一、考核的目的:為了明確崗位的工作職責(zé)和工作目標(biāo),提高辦公室全體人員的工作積極性和主動性,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,不斷提升個人工作能力,提高工作效率。通過建立不斷完善的激勵機(jī)制構(gòu)建一個團(tuán)結(jié)協(xié)作、工作嚴(yán)謹(jǐn)高效的管理團(tuán)隊(duì),營造一個激勵員工奮發(fā)向上的工作氛圍,以保障辦公室各職能崗位工作的高效運(yùn)行,圓滿完成公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),特制定辦公室崗位考核辦法。二、考核的原

2、則:二、考核的原則:考核采取公平、公開、客觀性原則,針對部門各崗位工作職責(zé)和工作要求分別制定對應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)??己朔譃?00分,分別分解到個人各項(xiàng)工作職責(zé)中,根據(jù)每項(xiàng)職責(zé)的責(zé)任、工作量的大小,定出量分和扣分標(biāo)準(zhǔn)。采取分級考核的方式:采取分級考核的方式:公司總經(jīng)理考核辦公室主任;辦公室主任考核部門員工。考核總分考核總分=基礎(chǔ)評價(jià)分+業(yè)務(wù)評價(jià)分。其中基礎(chǔ)評價(jià)分占30%,業(yè)務(wù)評價(jià)分占70%,每月度考核一次,考核方式采取各崗位先自評,辦公室定期、

3、不定期考評,年終考核以月度總分的加權(quán)平均。三、考核崗位范圍三、考核崗位范圍辦公室主任、行政文員、檔案管理、食堂、門衛(wèi)、保潔、后勤管理、駕駛員。四、考核內(nèi)容四、考核內(nèi)容(滿分(滿分100100)基礎(chǔ)評價(jià)分:遵紀(jì)守章(15)、團(tuán)隊(duì)精神(10)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新(5);業(yè)務(wù)評價(jià)分:工作態(tài)度(25)、工作能力(20)、工作業(yè)績(25)。3(二)業(yè)務(wù)評分辦公室主任崗位辦公室主任崗位1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政規(guī)章制度的制訂、監(jiān)督、執(zhí)行,對其他部門以公司名義起草的

4、文件、通知負(fù)責(zé)核稿工作。(10分)2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),促進(jìn)各項(xiàng)工作的規(guī)范和管理;(10分)3、負(fù)責(zé)公司行政管理和日常事務(wù)性事務(wù)處理,主持公司公共關(guān)系管理,協(xié)調(diào)處理對外有關(guān)事務(wù)。(10分)4、具體安排行政會議,并做好會議記錄,負(fù)責(zé)對會議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí);檢查會議決定的貫徹執(zhí)行情況。(10分)5、負(fù)責(zé)公司各類工作的綜合實(shí)施,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào),加強(qiáng)各項(xiàng)工作的督促和檢查。(10分)6、

5、組織公司年度、月度計(jì)劃的制定,按時(shí)報(bào)送各類對外報(bào)表。(10分)7、做好部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。組織部門員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好協(xié)調(diào)和思想工作、保密工作。(10分)8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)(5分)行政文員崗位行政文員崗位1、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作,保守公司機(jī)密(8分)。2、負(fù)責(zé)公司印鑒和介紹信的保管、開具和使用記載工作并組織做好文件的編號、打印、發(fā)放等工作(10分)。3、及時(shí)、完整、

6、地做好收發(fā)文件的收集、整理、立卷、歸檔工作(10分)。4、負(fù)責(zé)公司員工考勤管理,每月按時(shí)、實(shí)事求是提供員工出勤表。(5分)5、負(fù)責(zé)上級來文、來電(含傳真件)的登記、分類、傳閱、意見反饋、歸檔等工作(10分)。6、及時(shí)、準(zhǔn)確地完成公司文件、資料的登記、分發(fā)工作(10分)。7、負(fù)責(zé)公司報(bào)刊、郵件的收發(fā)工作。收發(fā)時(shí),重要郵件要直接送達(dá)當(dāng)事人簽收(2分)。8、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)文件、資料、書刊、報(bào)紙的整理工作,做到整齊、有序、無丟失。(5分)9、負(fù)責(zé)

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