職位說(shuō)明1（人力資源管理）

1、````職位說(shuō)明書(shū)職位說(shuō)明書(shū)填表日期：2003年３月２日職位編號(hào)：022101所屬部門一廠職位名稱廠長(zhǎng)職位等級(jí)部長(zhǎng)直接上級(jí)生產(chǎn)副總下屬人數(shù)538薪酬標(biāo)準(zhǔn)部級(jí)工資基本情況職位人數(shù)1職位執(zhí)行人田林工作地點(diǎn)哈乳一廠職位概要以完成公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為目的，根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書(shū)組織制定目標(biāo)實(shí)施工作計(jì)劃，帶領(lǐng)全廠員工，以“五字、三全”管理為指針，保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。編號(hào)工作內(nèi)容及職責(zé)權(quán)限耗時(shí)%職位說(shuō)明12345678根據(jù)目標(biāo)責(zé)任，制造實(shí)施計(jì)劃和保障措施建

2、立、健全質(zhì)量管理體系，并保證其有效運(yùn)行建立工廠各級(jí)管理制度和考核標(biāo)準(zhǔn)建立經(jīng)濟(jì)核算體系，保證“三全”管理有效實(shí)施負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)組織的建立和管理負(fù)責(zé)重大安全，質(zhì)量事故的調(diào)查和處理負(fù)責(zé)“5S”管理工作的組織推進(jìn)負(fù)責(zé)工廠ERP系統(tǒng)的建設(shè)和正常運(yùn)行負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)決定領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)10%20%20%15%20%5%5%5%學(xué)歷與專業(yè)中專以上學(xué)歷，工業(yè)企業(yè)管理及乳品制造相關(guān)專業(yè)所需經(jīng)驗(yàn)工作五年以上，具有從事本職位的工作經(jīng)驗(yàn)，初級(jí)及以上專業(yè)職稱個(gè)性特征工

3、作有魄力，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，及專業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和責(zé)任感能力素質(zhì)要求其他條件男性，身體健康，年齡在45歲以下協(xié)作部門公司各部辦工作關(guān)系關(guān)系部門公司各部辦工作條件室內(nèi)辦公工作環(huán)境工作強(qiáng)度需要處理的事物較多，經(jīng)常不能按時(shí)下班晉升本職位為公司中級(jí)職位，可能晉升公司高級(jí)管理人員晉升與培訓(xùn)機(jī)會(huì)培訓(xùn)可獲得公司外派或內(nèi)部組織的相關(guān)培訓(xùn)工作時(shí)間每周工作至少42小時(shí)，每日7小時(shí)。由于本企業(yè)的生產(chǎn)性質(zhì)，不能保證節(jié)假日正常休息勞動(dòng)合同一年一簽人事檔案?jìng)€(gè)人辦理

4、委托人事代理，檔案保管費(fèi)自理，300元年。聘用條件社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)按照社會(huì)保障法規(guī)定比例承擔(dān)。審核人：審核人：填表人：填表人：田林田林聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：0451434807904514348079—80168016職位說(shuō)明書(shū)職位說(shuō)明書(shū)填表日期：2003年３月2日職位編號(hào)：02210３所屬部門一廠職位名稱廠長(zhǎng)助理職位等級(jí)副部長(zhǎng)直接上級(jí)廠長(zhǎng)下屬人數(shù)534薪酬標(biāo)準(zhǔn)副部級(jí)工資基本情況職位人數(shù)3職位執(zhí)行人竇宇寧工作地點(diǎn)哈乳一廠職位概要協(xié)助廠長(zhǎng)抓好分

5、廠生產(chǎn)管理工作，重點(diǎn)抓好設(shè)備管理與組修工作編號(hào)工作內(nèi)容及職責(zé)權(quán)限耗時(shí)%職位說(shuō)明12345678協(xié)助廠長(zhǎng)抓好生產(chǎn)管理根據(jù)生產(chǎn)要求及設(shè)備運(yùn)行情況制定維修計(jì)劃并組織實(shí)施根據(jù)設(shè)備要求要制定維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施抓好安全生產(chǎn)及安全檢查工作抓維修現(xiàn)場(chǎng)５Ｓ工作執(zhí)行負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)２０％２０％２０％２０％２０％學(xué)歷與專業(yè)本科，機(jī)械制造所需經(jīng)驗(yàn)工作２０年，從事本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中及職稱個(gè)性特征細(xì)心，開(kāi)朗，善于與人溝通，有較好的表達(dá)能力能力素質(zhì)要求其他條件男性，

6、身體健康，４１歲，善于派工作協(xié)作部門設(shè)備部，生產(chǎn)協(xié)理部工作關(guān)系關(guān)系部門各生產(chǎn)相關(guān)部門工作條件室內(nèi)，電話，辦公桌工作環(huán)境工作強(qiáng)度需要處理很多事情，無(wú)休息日晉升根據(jù)個(gè)人能力，公司安排適當(dāng)?shù)奈恢脮x升與培訓(xùn)機(jī)會(huì)培訓(xùn)可獲得參加有關(guān)設(shè)備維護(hù)方面的培訓(xùn)工作時(shí)間每周七天工作日，并有一天加班，有時(shí)需加班勞動(dòng)合同一年一簽人事檔案社區(qū)中心聘用條件社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)按照社會(huì)保障法規(guī)定比例承擔(dān)審核人：審核人：填表人：填表人：竇宇寧竇宇寧聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：136036