農(nóng)民工就業(yè)形勢分析調(diào)研報告

1、第1頁共11頁農(nóng)民工就業(yè)形勢分析調(diào)研報告農(nóng)民工就業(yè)形勢分析調(diào)研報告農(nóng)民工就業(yè)形勢分析調(diào)研報告為認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府深入實(shí)施“兩化”互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展戰(zhàn)略工作會議精神和就業(yè)工作會議精神，加快推進(jìn)兩個“著力”，建設(shè)“幸福XX”，及時分析研判當(dāng)前和今后一段時期我市農(nóng)民工就業(yè)新形勢、新問題和新思路，確保全市農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定，我們于XX年8—9月在全市開展了農(nóng)民工就業(yè)形勢分析的專題調(diào)研。一、全市勞務(wù)開發(fā)現(xiàn)狀基本情況XX年1—9月，全市共轉(zhuǎn)移輸出

2、農(nóng)村勞動力萬人，同比增長%，其中男萬人，占%；女萬人，占%。按年齡劃分：16—20歲萬人，占%；21—30歲萬人，占%；31—40歲萬人，占%；41—50歲萬人，占%；50歲以上萬人，占%。按文化程度劃分：不識字或僅識字的萬人，占%；小學(xué)萬人，占%；初中萬人，占%；高中及中專文化萬人，占%；大專及以上萬人，占%。按區(qū)域劃分：省內(nèi)萬人，占%；省外萬人，占%；外派勞務(wù)萬人，占%。省內(nèi)除就地就近轉(zhuǎn)移在XX本土的第3頁共11頁收入高的達(dá)到500

3、0元月，低的不到1000元月，差距主要來自于青壯年勞動技能型和老年體力型之間。勞動技能型務(wù)工人員，其工作相對穩(wěn)定且收入較高，而老年體力型務(wù)工人員，其工作不穩(wěn)定且收入低。年齡及性別結(jié)構(gòu)差異明顯。從年齡上看，外出農(nóng)民工中，以中青年為主，30—50歲的青壯年約占70%，是勞務(wù)輸出的主要對象。從性別上看，男多女少，男女比例達(dá)到6∶4。男性農(nóng)民工從事的職業(yè)主要有技術(shù)工人、生產(chǎn)工人、建筑工人和其他專業(yè)技術(shù)人員；女性農(nóng)民工從事的職業(yè)，依次為各類服務(wù)員

4、、生產(chǎn)工人、一般職員及辦事員。年齡差異和男女同工不同酬，是收入差距拉大的原因之一。文化素質(zhì)整體較低。調(diào)查顯示，約69%的農(nóng)民工只有初中及以下文化程度。文化素質(zhì)的差異，決定了這些農(nóng)民工只能從事靠出賣體力的簡單而繁重的臟活、累活，且工薪待遇低。另外，由于文化素質(zhì)不高，行業(yè)歧視、地域歧視甚至人格歧視時有發(fā)生。2.四個轉(zhuǎn)變由低收入型向高收入型轉(zhuǎn)變。勞務(wù)收入已成為農(nóng)民收入的重要組成部分，特別是常年在外務(wù)工的農(nóng)民，經(jīng)過逐年技能提升培訓(xùn)和多年在外務(wù)工