后勤人員月度績(jī)效考核評(píng)估表

1、附件 附件5-6 5-6后勤人員月度績(jī)效考核評(píng)估表 后勤人員月度績(jī)效考核評(píng)估表本考核評(píng)估表是持續(xù)提高各崗位工作業(yè)績(jī)的重要工具，請(qǐng)客觀、公正地填寫。謝謝合作!部門 被考核人 考核日期 年 月 日項(xiàng)目 考核 內(nèi)容 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) 分 值員工 自評(píng)上級(jí) 評(píng)估每天準(zhǔn)時(shí)上下班，無病事假； 9-10偶有遲到早退現(xiàn)象，有病事假×天； 6-8遲到早退現(xiàn)象較多，有病事假×天； 3-5出勤 表現(xiàn)經(jīng)常遲到早退，請(qǐng)假次數(shù)超過×天

2、。 0-2嚴(yán)格遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范； 9-10能夠遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范； 6-8能夠遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范，但需上級(jí)督 促； 3-5遵守 紀(jì)律遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范，但有違紀(jì)現(xiàn)象發(fā) 生。 0-2能夠主動(dòng)承擔(dān)園內(nèi)各項(xiàng)工作，并與同事相互協(xié)作，高效完 成任務(wù)； 9-10能夠承擔(dān)常規(guī)性工作，并與同事相互幫助，保質(zhì)保量完成 任務(wù)； 6-8能夠承擔(dān)常規(guī)性工作，并與同事相互配合，基本完成任 務(wù)； 3-5工作

3、 態(tài)度協(xié)作 配合愿意承擔(dān)工作，但不能與同事相互配合，完成任務(wù)質(zhì)量 差。 0-2能夠根據(jù)本職工作制定合理計(jì)劃，并按時(shí)、準(zhǔn)確地完成； 9-10能夠根據(jù)本職工作制定計(jì)劃，并基本按時(shí)準(zhǔn)確地完成； 6-8能夠根據(jù)本職工作制定計(jì)劃，需要上級(jí)督促完成； 3-5計(jì)劃 能力缺乏工作計(jì)劃性，不能按時(shí)完成。 0-2專業(yè)技能熟練，知識(shí)面廣； 9-10工作 能力專業(yè) 能力 專業(yè)知識(shí)和技能能夠滿足工作需要； 6-8未完成服務(wù)保障工作，服務(wù)質(zhì)量差，有投訴。 0-2總