A公司轉型發(fā)展期人力資源管理研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、伴隨著我國市場經濟的縱深發(fā)展和產業(yè)的轉型升級，企業(yè)面對生存環(huán)境的重大變化，轉型發(fā)展已成為其可能的出路，但目前我國企業(yè)的人力資源管理大多處于過時的人事管理，遠遠落后轉型發(fā)展的需要，限制了企業(yè)發(fā)展步伐。
　　本文首先對國內外相關文獻進行了研究和綜合評述，介紹了企業(yè)轉型發(fā)展的相關理論，分析了A公司人力資源管理現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)A公司在人力資源管理方面存在問題，例如管理層缺乏科學的管理理念，仍然停留在人事勞資管理，人力資源管理缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃、缺乏專

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