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文檔簡介
1、隨著全球經(jīng)濟的快速發(fā)展,人力資源已成為企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢、實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性資源。項目人力資源管理作為項目管理的重要組成部分,越來越受到工程設計施工企業(yè)的高度重視。
本文以全興高速公路勘察設計項目為研究對象,首先對國內外人力資源管理和項目人力資源管理相關文獻進行綜述;在此基礎上深入研究了全興高速公路勘察設計項目人力資源管理的現(xiàn)狀,指出存在項目人員獲取機制不良、項目成員開發(fā)培訓不夠、項目績效考核不科學、項目激勵機制不健全等問
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