已閱讀1頁，還剩32頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀
版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、在1895年美國社會學(xué)雜志（AJS）的創(chuàng)刊號上，刊登了美國社會學(xué)家斯莫爾的呼吁：“不僅僅是政府公共機(jī)構(gòu)，私人企業(yè)也負(fù)擔(dān)著公眾期望?！?斯莫爾（Small，Albion Woodbury）的這一看法既代表了當(dāng)時學(xué)界開始涌現(xiàn)出來的共識，也標(biāo)志著有關(guān)企業(yè)社會責(zé)任觀念的萌芽。西方學(xué)界對企業(yè)社會責(zé)任的討論最初是存在爭論的。爭論首先來源于企業(yè)為什么要履行社會責(zé)任行為？本文通過對企業(yè)社會責(zé)任理論及其制度化基礎(chǔ)的正當(dāng)性進(jìn)行討論評價，分析了CSR制度化的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 論中國企業(yè)社會責(zé)任的法律規(guī)制與完善.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任評價研究.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任的分析.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任的社會學(xué)研究.pdf
- “企業(yè)社會責(zé)任”與中國企業(yè)的應(yīng)對.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任的有關(guān)問題研究.pdf
- 論中國企業(yè)社會責(zé)任的構(gòu)建.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任的制度經(jīng)濟(jì)學(xué)分析.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任現(xiàn)狀與挑戰(zhàn).pdf
- 基于中國企業(yè)社會責(zé)任(CSR)報告的研究.pdf
- 2011中國企業(yè)社會責(zé)任缺失案例
- 中國企業(yè)社會責(zé)任的推行及其影響因素.pdf
- 嘉吉中國企業(yè)社會責(zé)任戰(zhàn)略研究.pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任研究：內(nèi)在動機(jī)、外部壓力與制度建設(shè).pdf
- 中國企業(yè)社會責(zé)任理論與系統(tǒng)研究.pdf
- 畢業(yè)論文中國企業(yè)社會責(zé)任問題研究
- 入世后中國企業(yè)社會責(zé)任研究——基于和諧的觀點.pdf
- 關(guān)于中國企業(yè)社會責(zé)任信息披露問題的探討.pdf
- 構(gòu)建和諧社會時期的中國企業(yè)社會責(zé)任分析.pdf
- 中國企業(yè)在非洲企業(yè)社會責(zé)任表現(xiàn)：基于華為的案例研究
評論
0/150
提交評論