政府在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中的職能分析.pdf

1、勞動關(guān)系是一種重要的社會關(guān)系，和諧的勞動關(guān)系是經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的重要保證。勞動關(guān)系是否和諧，直接關(guān)系到百姓能否安居樂業(yè)、經(jīng)濟社會能否繁榮。因此，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，對促進和諧社會建設(shè)具有非常重要的意義。但是，由于我國正處于社會轉(zhuǎn)型時期，舊的勞動關(guān)系已被打破，新的勞動關(guān)系的構(gòu)建還不完善。黨的十八大報告提出，要“健全勞動標準體系和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，加強勞動保障監(jiān)察和爭議調(diào)解仲裁”。可見，勞動關(guān)系已經(jīng)成為關(guān)系整個社會穩(wěn)定與發(fā)展的重要因素。20

2、08年1月1日起施行的《中華人民共和國勞動合同法》，標志著勞動關(guān)系的發(fā)展進入了一個新時代?！秳趧雍贤ā肥莿趧诱邫?quán)益的保障書，為勞動者在勞動關(guān)系中占有一定的主動地位提供了法律保證。這對和諧勞動關(guān)系的構(gòu)建起到了積極的作用。
　　構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系是一個長期的動態(tài)的過程，不可能畢其功于一役。需要我們在實踐中總結(jié)經(jīng)驗和教訓，積極探索，勇于創(chuàng)新，努力實現(xiàn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，勞資互贏的良好局面。作為政府及勞動行政部門，不能無所作為，而是要積極