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1、分類號(hào):密級(jí):學(xué)號(hào):6120100030單位代碼:10407碩士學(xué)位論文論文題目:客家文化在企業(yè)文化建設(shè)中的客家文化在企業(yè)文化建設(shè)中的應(yīng)用研究應(yīng)用研究研究方向企業(yè)文化與管理企業(yè)文化與管理專業(yè)名稱思想政治教育思想政治教育研究生姓名梁歡導(dǎo)師姓名、職稱彭央華彭央華教授教授20132013年55月2323日江西贛州I摘要企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力,它會(huì)受到民族文化、地域文化及其它眾多因素的影響??图椅幕瑢儆诘赜蛭幕?,也屬于民族文化的一個(gè)特
2、殊組成部分,其中蘊(yùn)含著很多具有時(shí)代價(jià)值和現(xiàn)代意義,而且有助于推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的優(yōu)秀精神特質(zhì)。因此,如何正確看待二者之間的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)它們的有機(jī)結(jié)合,如何借鑒客家文化精華來加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),都是值得我們認(rèn)真思考的問題。本文以客家文化為切入點(diǎn),探討運(yùn)用客家文化加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的建議,共分四個(gè)部分進(jìn)行論述。第一部分,闡述了客家文化在企業(yè)文化建設(shè)中的應(yīng)用研究這一論文選題的由來和研究目的,梳理了現(xiàn)有的研究成果,說明了論文的重難點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)等。第二部分
3、,在對企業(yè)文化、客家文化的相關(guān)理論知識(shí)分別進(jìn)行概述的基礎(chǔ)上,分析研究了二者的相關(guān)性。第三部分,分析了我國企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀和問題;指出借鑒客家文化對企業(yè)管理者、企業(yè)員工和企業(yè)自身的意義;最后提出客家文化中的一些精髓內(nèi)容運(yùn)用到企業(yè)中,能夠增強(qiáng)企業(yè)文化的民族特色、推進(jìn)企業(yè)文化的先進(jìn)性。第四部分,在上面三部分的研究基礎(chǔ)上,提出運(yùn)用客家文化加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的建議:首先,對客家文化進(jìn)行挖掘梳理和科學(xué)整合,以厘清、提煉和總結(jié)出有助于推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)
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