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1、由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境與管理模式的變化,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇,并逐漸由單個(gè)企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)演變?yōu)樯舷掠纹髽I(yè)構(gòu)成的供應(yīng)鏈之間的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)不僅要充分利用自有資源,還必須與上下游企業(yè)合作協(xié)調(diào),形成戰(zhàn)略同盟,才能贏得更多的市場(chǎng)份額和收益,基于產(chǎn)品信息全過(guò)程管理的VMI模式正是由供應(yīng)鏈管理思想衍生而來(lái)。供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)的目的就在于在供應(yīng)鏈組織建立有效的信任機(jī)制與激勵(lì)機(jī)制,形成更為合理的供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu),以適應(yīng)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境。供應(yīng)鏈契約做為協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈各方行為的一種
2、重要的手段,在供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)研究中非常普遍,其應(yīng)用在企業(yè)實(shí)踐中取得了良好的成效。因此,本文以VMI供應(yīng)鏈為背景,研究了供應(yīng)鏈契約協(xié)調(diào)機(jī)制,希望有助于供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)的實(shí)現(xiàn)。
本文在以往文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,對(duì)供應(yīng)鏈補(bǔ)貨模型進(jìn)行了分析,建立了一對(duì)多供應(yīng)鏈中的定期補(bǔ)貨模型。研究分為三個(gè)階段進(jìn)行,首先討論了分散決策下供應(yīng)鏈利潤(rùn)的分配情況,隨后提出在供應(yīng)商主導(dǎo)的基礎(chǔ)上,由供應(yīng)商發(fā)起供應(yīng)鏈合作,主動(dòng)對(duì)產(chǎn)品價(jià)格做出調(diào)整,以增加供應(yīng)鏈整體利潤(rùn)。在第三個(gè)階段以
3、實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)為目的,引入收入共享契約,實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈整體利潤(rùn)最大化,并合理分配增加的利潤(rùn),以提高供應(yīng)鏈績(jī)效、實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)。在此基礎(chǔ)上,論文對(duì)比分析了缺貨與無(wú)缺貨兩種條件下的補(bǔ)貨模型與供應(yīng)鏈利潤(rùn)分配,并討論了模型中相關(guān)參數(shù)之間的關(guān)系及其供應(yīng)鏈成員利潤(rùn)的影響。
論文算例采用MATLAB7.0進(jìn)行仿真,研究結(jié)果表明,無(wú)論在哪種條件下,分散決策都會(huì)導(dǎo)致供應(yīng)鏈效率低下。在分散決策下進(jìn)行合作的供應(yīng)鏈中,總利潤(rùn)與成員利潤(rùn)均高于無(wú)合作機(jī)制的供
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