F公司工時管理系統(tǒng)的開發(fā)研究與應用.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、隨著客戶需求更加多樣、變化快,產品周期不斷縮短,產品價格不斷的降低,同時新競爭對手的不斷進入,代工企業(yè)的生存壓力越來越大。致使企業(yè)的制造成本成為決定企業(yè)競爭成敗的一個關鍵因素,而企業(yè)產品工時的有效管理是降低企業(yè)制造成本的最具有實用價值的途徑之一。 本文的研究目標是利用工時管理的理論、方法、綜合應用現(xiàn)代信息技術,開發(fā)出企業(yè)產品工時管理系統(tǒng),提高企業(yè)綜合管理水平,進而提高企業(yè)的市場競爭能力。 本文通過對F公司工時管理現(xiàn)狀進行

2、了深入的調查和分析,結合現(xiàn)有企業(yè)的多項管理技術和對企業(yè)生產、設備、組織等評價指標體系,遵循理論與實踐的辯證關系,建立了一套具有客觀性、實用性、科學性為特征的工時管理指標體系,并開發(fā)了可用于F公司的工時管理系統(tǒng)。 在工時管理系統(tǒng)的一次開發(fā)上,結合公司現(xiàn)有的工藝流程和現(xiàn)有的產品開發(fā)制造系統(tǒng),將工時系統(tǒng)分為量產和試模兩個主要模塊,并在各自得模塊中又建立了工時登記、生產日報表、機器稼動率等小模塊。在工時系統(tǒng)的二次開發(fā)(即工時系統(tǒng)的應用)

3、研究中,本文建立了F公司要員計劃模型、鎂合金學習曲線、業(yè)務報價數學模型、企業(yè)橫向對比研究模型等。 上述工時管理系統(tǒng)的研究成果已經應用于F公司,應用的實踐效果表明該研究可以有效的解決企業(yè)原有的產品工時管理混亂、工時資料不具有及時性和準確性等突出問題,并能夠在系統(tǒng)的二次開發(fā)的模塊上,為公司提供人力需求數量、產品報價、企業(yè)的學習率、單件產品工時價值等戰(zhàn)略、戰(zhàn)術性資料。 總之,工時管理系統(tǒng)減少了制造現(xiàn)場人力工時的浪費,提高了機器

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