淺析高校財務科長應具備的素質(zhì)

1、淺析高校財務科長應具備的素質(zhì)摘要：在高校中，財務科一般隸屬于財務處（部），是主要進行會計核算和管理的一個職能科室，擔負著財務報銷的基本職責，和教職工利益息息相關(guān)，往往是矛盾聚集的集中點。為有效化解矛盾，打造人民滿意的財務，選拔一個合適的財務科長尤為重要。文章從財務科在高校中所處地位及面臨的來自各方面的要求入手，探討高校財務科長應具備的能力素質(zhì)，提出衡量財務科長工作好壞的幾個標準。關(guān)鍵詞：高校財務管理科長素質(zhì)中圖分類號：G647，F(xiàn)233

2、文獻標識碼：A文章編號：10044914（2013）0707602一、財務科在高校中所處地位分析財務科作為財務處（部）的一個職能科室，在學校行政管理體系中，屬于最基層部門，接受財務處（部）的領(lǐng)導和管理，沒有決策權(quán)和人事、財物調(diào)配權(quán)，只有執(zhí)行權(quán)和部分管理權(quán)。同時，財務科主要職責是開展會計核算工作，是專業(yè)要求比較高的部門。因此，財務科既是專業(yè)技術(shù)部門又是管理部門，具有雙重職責。目前，高校財務科有被邊緣化的趨勢。高校往往強調(diào)以教學、科研為主，

3、財務部門的服務職能被無限放大，管理職能嚴重弱化，某種程度上已淪為單純的報賬部門。而且，隨著部門管理職責的弱化，財務人員不高，教職工普遍要求財務部門簡化報賬程序，提高報賬速度。4.財務人員要求得到應有的尊重，個人價值得到體現(xiàn)。財務人員，特別是一線報賬人員，很多是80后、90后才參加工作的大學生，自我意識較強，在工作和自我價值得不到承認的情況下，工作積極性不高，已影響到工作的正常開展。他們要求財務部門能為其正名，把他們的這種訴求傳達給教職工

4、，甚至是決策層。三、高校財務科長應具備的素質(zhì)要求面對各方面不同類型的要求，財務科長作為財務工作的基層管理者和執(zhí)行者，其能力素質(zhì)決定了財務工作的質(zhì)量和效果，根據(jù)10年來高校財務工作經(jīng)歷，筆者認為，財務科長應具備以下素質(zhì)：1.正確、合理地自我定位。高校財務科長應從所處的外部環(huán)境著手，對財務科和本人做一個正確的定位，既不干涉學校正確決策，又不能濫用職權(quán)損害學校利益，也不能碌碌無為。2.擁有過硬的業(yè)務素質(zhì)。財務工作專業(yè)性很強，必須有豐富的財務及