崗位聘用制度改革草案

1、1石河子大學石河子大學實驗實驗技術人員崗員崗位等位等級設級設置實施細則細則（試行）行）（2009年1月）根據(jù)《石河子大學崗位設置及崗位管理辦法》，為充分調動我校實驗技術人員的積極性、創(chuàng)造性，實現(xiàn)由身份管理向崗位管理、由固定用人向合同用人轉變，按照科學合理、精簡效能的原則，結合我校具體情況，特制定本實施細則。一、一、崗位基本條件：位基本條件：（1）遵守憲法和法律，維護民族團結和社會穩(wěn)定，反對民族分裂，維護祖國統(tǒng)一，熱愛兵團事業(yè)；（2）具有

2、良好的品德和職業(yè)道德；（3）崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件；（4）適應崗位要求的身體條件；二、二、實驗實驗技術人員崗員崗位等位等級的任的任職條件條件實驗技術人員崗位級別的確定，必須符合崗位結構比例控制原則。崗位級別主要從任職經(jīng)歷、工作業(yè)績、取得榮譽、學術責任4方面綜合考慮，由校崗位設置及聘用工作領導小組審議。（一）五至七級崗位晉級條件1、五至七級專業(yè)技術崗位的基本任職條件五至七級崗位：必須具有高級實驗師技術職務任職資格，掌握本學科基本知

3、識，獨立完成本職工作，熟練運用本職業(yè)務工作的技能、技巧，掌握本實驗室儀器設備的構造、性能及調試、維修知識；能主持大型、復雜項目的實驗，組織開展本學科各種實驗的準備、試驗工作；掌握本學科所開實驗的原理與方法，能勝任本專業(yè)實驗課教學；年終考核稱職。原則上，五級專業(yè)技術崗位，需3八至十級崗位：必須具有實驗師技術職務任職資格，熟悉本學科基本知識，獨立完成本職工作，熟悉常用儀器設備的構造、性能及調試、維修知識，熟悉本學科所開實驗的原理與方法，有一

4、定的教學能力和科研能力，能有效輔助實驗教學，能及時排除儀器出現(xiàn)的故障；年終考核稱職。原則上受聘中級崗位滿6年可申報八級崗位，受聘中級崗位滿3年可申報九級崗位，受聘中級崗位人員可申報十級崗位。2、八至十級專業(yè)技術崗位的晉級條件在滿足下列條件下均可以申報八至十級崗位。（1）受聘實驗師技術職務崗位滿12年，并滿足附表3中1項選項條件可申報八級崗位。（2）受聘實驗師技術職務崗位滿6年，并滿足附表3中2項選項條件可申報八級崗位。（3）受聘實驗師技

5、術職務崗位滿3年，但滿足附表3中3項選項條件可申報八級崗位。（4）受聘實驗師技術職務崗位不滿3年，并滿足附表3中4項選項條件可破格申報八級崗位。（5）受聘實驗師技術職務崗位滿13年，年度考核合格，可直接申報九級崗位。（6）受聘實驗師技術職務崗位滿6年，并滿足附表3中1項選項條件可申報九級崗位。（7）受聘實驗師技術職務崗位滿3年，但滿足附表3中2項選項條件可申報九級崗位。（8）受聘實驗師技術職務崗位不滿3年，但滿足附表3中3項選項條件可破