公司社保制度

1、陜西旭唐房地產(chǎn)開發(fā)有限公司陜西旭唐房地產(chǎn)開發(fā)有限公司社會保險管理辦法社會保險管理辦法為進一步完善公司保險管理制度，提高員工福利待遇，穩(wěn)定公司人才隊伍，特制定本制度。1、遵循原則堅持公司提倡，員工自愿的原則。2、適用范圍本制度適用于公司全體員工。3、參保類型根據(jù)公司不同崗位性質(zhì)，采取社會保險與商業(yè)保險相結(jié)合的方式為員工提供保險福利。4、社會保險構(gòu)成社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險。5、社會保險繳費基數(shù)及比例(1

2、)繳費基數(shù)：按照西安市人力資源和社會保障局發(fā)布的社會保險最低標(biāo)準(zhǔn)繳納。（2）繳費比例：A養(yǎng)老保險：繳費基數(shù)的20%（個人繳納8%單位繳納20%）；請表》至所屬部門，逾期當(dāng)月將不予辦理，移至下月辦理；（2）部門根據(jù)員工工作表現(xiàn)及品行提交審核意見至行政人事部；（3）行政人事部將部門提交的且符合參保條件的人員名單匯總呈董事長審批；（4）通過審批的員工遞交參保資料：身份證復(fù)印件1份、彩色照片1張、工本費20元（用于購買社保本和醫(yī)?？ǎ┲列姓耸?/p>

3、部；（5）行政人事部前往社保辦為員工辦理社保。9、離職人員停保處理（1）員工自離職之日起，公司及時辦理停保處理；（2）員工前半月離職的，當(dāng)月社保單位應(yīng)繳部分和個人應(yīng)繳部分均由個人承擔(dān)；員工后半月離職的，當(dāng)月社保單位應(yīng)繳部分由單位和員工各承擔(dān)一半。十、社會保險注意事項（1）根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，公司將為員工提供社會保險。若員工因個人原因不愿意購買社會保險的（如：有社區(qū)或農(nóng)村醫(yī)療或養(yǎng)老，考慮到即使再購買一份社會保險，也只能享受一份保險待遇，故：