職業(yè)生涯規(guī)劃書范文[1]

1、職業(yè)生涯規(guī)劃書范文根據我的測試的結果下表是我的職業(yè)生涯規(guī)劃測評的結果.我將根據它制定我的職業(yè)目標圖.基于測評結果的職業(yè)生涯規(guī)劃1與職業(yè)興趣相適應的職業(yè)特征:通過非系統(tǒng)化的自由的活動進行藝術表現喜歡藝術性質的職業(yè)和環(huán)境不善于事務工作適合從事藝術創(chuàng)作.2與職業(yè)能力水平相適應的職位定位建議:較符合中高級職位的要求工作效率高并能取得較好的成績.3與職業(yè)價值觀相適應的職業(yè)特征:(家庭取向)的工作(自尊取向)的工作(自我實現取向)的工作4與個性相適

2、合的職場特點:希望有舞臺得到掌聲與人互動接觸能發(fā)揮口語表達能力工作氣氛愉快5綜合職業(yè)類別定位:根據職位勝任力原理人崗匹配的原則以及您的測評結果我們將提供與你的職業(yè)興趣職業(yè)能力水平職業(yè)價值觀職業(yè)個性等相適應的職業(yè)類別.我們需要提醒你注意的是在不同企業(yè)文化中即使同樣的職位工作內容也會大相徑庭.在應聘工作時除了工作名稱之外我們更應該深入關注工作的具體內容及相應的企業(yè)文化.近期職業(yè)目標:節(jié)目主持人攝影師新聞記者美編新聞媒介策劃演員藝術指導藝術總

3、監(jiān)中遠期職業(yè)目標:產品開發(fā)房地產策劃人節(jié)目主持人模特兒攝影師新聞廣播員新聞記者美編新聞媒介策劃演員藝術指導藝術總監(jiān)我根據自己的興趣和寫作優(yōu)勢制定了我的近期“職業(yè)目標圖“.我的近期職業(yè)目標圖記者若要勝任崗任靠什么筆者認為單純靠拼勁靠吃苦是不行的還應在此基礎上提高自己的策劃能力多開動腦筋在工作中做到事前有準備.只有經過精心策劃才能拍到好的新聞..突破能力我們探尋一個問題:如何獲得深度如何表現深度這里面其實有一個簡單而實用的操作方法:對已知信

4、息進行證偽.記者面對一個選題的時候其實就已經在面對一個已經展現出來的事實或者叫做“淺表事實“.好的記者不會按照這些淺表事實去按圖索驥更不會走到這些表層事實面前就停止了腳步把別人交給我們的說法作為結論向觀眾交待.我在網上看過這樣一句話:突破能力強的記者是“上記“文字功夫好的記者是“中記“而兩方面都弱的那就是“下記“了.我國信息技術方面的發(fā)展的客觀條件20世紀末最令人激動地莫過于因特網以及伴隨因特網發(fā)展起來的電子商務.21世紀之初網絡經濟泡

5、沫的破滅使得世界京津的發(fā)展受挫.但是電子商務并沒有因為一些網站的倒閉而停止.無論是國家還是企業(yè)都在部署自己的電子商務發(fā)展戰(zhàn)略.分析我國信息技術發(fā)展的環(huán)境和條件在信息爆炸的時代信息的更新速度讓人驚嘆上網人數日益增多.根據CNNIC2003年發(fā)布的統(tǒng)計數據我國因特網用戶的文化程度分布情況可以看出我國的網民屬于知識層次較高的群體而且年輕人占絕大多數.用戶上網的主要目的有獲取信息學習學術研究休閑娛樂情感需要和交友等等.其中獲取信息占了53.1%

6、學習占了大約5%從中看出用戶上網很多都和電子商務關系密切說明我國電子商務市場的發(fā)展?jié)摿Ψ浅４?我國政府一貫重視國家信息化戰(zhàn)略的事實努力在世界新一輪競爭中爭取優(yōu)勢.信息化是我國加快實現工業(yè)化和現代化的必然抉擇.堅持以信息化帶動工業(yè)化以工業(yè)化促進信息化走科技含量高經濟效益好資源消耗低污染少人力資源優(yōu)勢得到充分發(fā)揮的新興工業(yè)化路子.從這可以看出選IT行業(yè)的就業(yè)選擇較多.]現代IT記者的幾種前途.前途1:堅守IT媒體有若干種守法:1如果身在小媒

7、體可以往大媒體方向動一動.大媒體有一定的門檻當然也有很多機會不過進門之后也需要打拼一番才能在高手如云的地方擠出屬于自己的位置.諸如大客戶較好的版面之類好在IT媒體記者之間排擠還不至于太厲害.2在現有媒體混個一官半職這當然要自己的努力和機會畢竟一家媒體官職有限競爭者多.反之如果一個媒體官職太多做了也意思不大.3做資深編輯記者如果你有一顆平常心和踏實的工作作風這個方向也很不錯.不過現在IT媒體市場化比較厲害樹欲靜而風不止說不定什么時候因為資

8、格“老“而被請走也是有可能的.4去大眾或綜合媒體IT版固定收入少一些工資外收入為主人員需要量不大要注意找機會.前途2:到企業(yè)發(fā)展到企業(yè)發(fā)展看起來容易實則很難.IT記者每天跟很多企業(yè)打交道對人家的產品也很熟悉看起來去做產品經理公關經理之類應該不在話下但真要去對方往往會顧慮你沒有企業(yè)工作經驗.不過在網上查到的成功從媒體轉企業(yè)工作的也不少.如申小乙從《中國計算機報》到IBM公關部張建軍從《中國計算機用戶》到惠普做產品經理等等.這可能就需要平時

9、跟企業(yè)打交道的時候多一個心眼得到有關人員的賞識.主要是個人脈的積累以及厚積薄發(fā)的過程.前途3:公關公司公關公司其實很需要具有媒體經驗的人既有行業(yè)知識又了解媒體只不過很多記者對公關公司的真正運作了解不深認為就是求人發(fā)稿角色轉換不過來.實際上記者可以選擇是否給公關公司發(fā)稿公關公司也可以選擇是否找某一個記者.原藍色光標副總王瑋有一句話很精辟大意是說沒有不可替換的媒體也沒有不可替換的記者.尤其是在當前國內的媒體環(huán)境下公關公司和記者形成了一種說不

10、清道不明的依存關系記者收入中相當大一部分是在跟公關公司的合作中取得的.所以即使從發(fā)稿來看“做公關“也不能跟“求記者發(fā)稿“劃等號.當然做公關必須跟記者搞好關系中國本來就是注重關系的國度關系好與不好辦事的效果大不一樣.這就決定了公關跟記者的角色定位不一樣.在企業(yè)和公關公司的照料下并不需要很多的經驗就可以做記者了.當然如果要做一個好的記者那就需要下功夫了.從長期發(fā)展來看公關比記者更容易作為一個終身職業(yè)來做如果在公關公司覺得沒有發(fā)展空間了做公關