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文檔簡介
1、在當今的市場經(jīng)濟條件下,鐵路運輸系統(tǒng)所面臨的環(huán)境系統(tǒng)已經(jīng)發(fā)生了巨大的變革,內(nèi)、外部經(jīng)營環(huán)境也發(fā)生了重大變化.日常管理中,以僵化、片面的指標體系考核、分析、指導已經(jīng)變化了的鐵路運營工作,導致鐵路運輸企業(yè)高投入,低產(chǎn)出,連年運輸量下降,經(jīng)濟效益虧損.這一切充分說明,鐵路運輸企業(yè)原有的管理制度和考核體系,從總體上已經(jīng)不能滿足變革了的環(huán)境系統(tǒng)和運輸市場及鐵路運輸企業(yè)本身現(xiàn)代化管理的要求.因此,必須擺膠鐵路運輸企業(yè)傳統(tǒng)管理理想的羈絆,擺脫舊的管理
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