員工保密守則

1、1頁(yè)共2頁(yè)員工保密守則第一條：?jiǎn)T工在勞動(dòng)合同期內(nèi)或解除勞動(dòng)合同后決不泄露以下“保密范圍”所界定的中廣時(shí)代通訊設(shè)備有限公司的商業(yè)秘密。第二條：保密范圍1.公司重大決策、決議、政策文件等。2.未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)公開的文件、資料、檔案、決策等。3.未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)公開工藝技術(shù)資料和設(shè)備技術(shù)資料等。4.在公司規(guī)定的保密階層，知密范圍以內(nèi)的文件、資料和決策等。5.公司財(cái)務(wù)帳目、報(bào)表、公司現(xiàn)金流量及有關(guān)資料、文件、檔案等。6.公司關(guān)于薪資、獎(jiǎng)金分配原

2、則及其方案。7.公司內(nèi)部管理文件和各類業(yè)務(wù)文件。8.公司客戶資料（包括網(wǎng)絡(luò)分布、名稱、定單、特別要求等）。9.凡與公司經(jīng)濟(jì)行為有關(guān)的各種信息。10.公司領(lǐng)導(dǎo)申明其它需要保密的事項(xiàng)。第三條：守密準(zhǔn)則1.員工不得探聽或泄露公司的機(jī)密；2.未經(jīng)公司批準(zhǔn)，不得以公司名義對(duì)外舉辦新聞發(fā)布會(huì)，記者招待會(huì)，及其它性質(zhì)的會(huì)議，不得對(duì)外發(fā)表事關(guān)公司的意見和文章；3.未經(jīng)公司批準(zhǔn)，不得對(duì)外傳閱，復(fù)印、外借公司的文件、資料、檔案，不得與知密范圍以外的人員談?wù)?/p>

3、公司機(jī)密；4.不得在公共場(chǎng)所和親屬、朋友面前談?wù)摴緳C(jī)密；5.員工下班前將文件整理鎖好，不得擺放在桌面，廢棄文稿須檢查后再行處理；6.凡離開公司的員工，在公司機(jī)密有效期內(nèi)均不得外泄或利用；2頁(yè)共2頁(yè)第四條：保密須知1.員工應(yīng)對(duì)自己工作內(nèi)涉及保密的內(nèi)容有明確的認(rèn)識(shí)，對(duì)復(fù)制涉及保密內(nèi)容的資料軟件報(bào)表、文件、單據(jù)等，應(yīng)嚴(yán)格按照先批準(zhǔn)登記后辦理的保密原則，對(duì)不明確其內(nèi)容性質(zhì)的文稿、軟件復(fù)制更應(yīng)主動(dòng)上報(bào)主管，得到明確批復(fù)登記后方可辦理。2.未經(jīng)主

4、管批準(zhǔn)，不得擅自帶外人進(jìn)入辦公區(qū)域參觀。3.外來人員需要公司有關(guān)資料時(shí)，必須在征得公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可由公司指定部門統(tǒng)一提供和登記，任何人不得隨意供給。4.在業(yè)務(wù)交往中，與經(jīng)辦人員接觸過程中，也應(yīng)當(dāng)遵照守密準(zhǔn)則；遇涉及公司保密范圍的事務(wù)，應(yīng)事先請(qǐng)示上級(jí)主管，經(jīng)批準(zhǔn)登記后再交涉。5.如工作需要，確需攜帶保密文件外出的，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、登記；外出時(shí)，應(yīng)嚴(yán)加保管，謹(jǐn)防丟失。第五條：失密責(zé)罰1發(fā)生失密事件后，必須立即向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，不得隱瞞；2員