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1、學(xué)校學(xué)校20162016年度考核工作總結(jié)年度考核工作總結(jié)為適應(yīng)的激勵約束新機制,提升學(xué)校管理水平和工作業(yè)績,進一步推動學(xué)校全面快速發(fā)展,根據(jù)教育局要求,決定全面實施學(xué)校考核管理?,F(xiàn)將考核情況總結(jié)匯報如下:一、組織學(xué)習(xí)一、組織學(xué)習(xí)我校按照阜陽市潁東人社【2016】257號《關(guān)于做好2016年公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》的文件精神,根據(jù)區(qū)人事局、教育局年度考核工作的日程安排。組織教師認真學(xué)習(xí),領(lǐng)會文件精神,精心組織實施我校2
2、016年度考核工作。二、加強領(lǐng)導(dǎo),成立組織二、加強領(lǐng)導(dǎo),成立組織學(xué)校十分重視考核工作并結(jié)合我校實際,選舉成立了2016年年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組??己诵〗M由校委成員組成。制訂了年度考核實施細則,由領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)我校的年度考核工作的實施。組長:副組長:組員:工作人員:三、嚴(yán)格考核程序三、嚴(yán)格考核程序保證考核質(zhì)量保證考核質(zhì)量考核工作嚴(yán)格按照上級規(guī)定程序組織實施年度考核工作,即經(jīng)過學(xué)習(xí)動員,個人總結(jié)述職,民主評議,領(lǐng)導(dǎo)小組考評,考核考核工作的激勵鞭
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