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1、1局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)駐鎮(zhèn)國有企業(yè)工作制度局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)駐鎮(zhèn)國有企業(yè)工作制度(試行)根據(jù)中央、省市關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改變工作作風(fēng)、定期接待走訪、直接聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)群眾”等制度規(guī)定,為加強對駐鎮(zhèn)國有企業(yè)的安全生產(chǎn)聯(lián)系服務(wù),進一步落實市委機關(guān)“效能革命”的意見要求,豐富“強安助企、立安為民”服務(wù)品牌的內(nèi)涵,促進企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。特對局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)駐鎮(zhèn)國有企業(yè)(以下簡稱企業(yè))制度進行修定。第一條本制度所稱局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)企業(yè)是指安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子
2、成員與指定企業(yè)建立相對固定的密切聯(lián)系,深入企業(yè),對其安全生產(chǎn)工作進行調(diào)研、督導(dǎo)、幫扶,接地氣、查實情、解難題、抓落實、保安全,進一步提升服務(wù)水平,探索為企業(yè)服務(wù),助力企業(yè)安全生產(chǎn),關(guān)愛群眾生命財產(chǎn)的有效途徑。第二條深入企業(yè)開展工作時,根據(jù)工作需要,領(lǐng)導(dǎo)班子成員可在其分管處室抽調(diào)有關(guān)人員組成聯(lián)系工作小組。第三條聯(lián)系企業(yè)工作應(yīng)堅持以下原則:1、實事求是、注重實效。聯(lián)系企業(yè)工作要力戒形式主義,切忌走馬觀花、隔靴搔癢,確保不走過場,見到實效,做
3、到扎實工作不浮躁,促進工作不添亂,圍繞大局不走偏。2、合理安排、優(yōu)勢互補。要充分考慮參與聯(lián)系企業(yè)工作人員的個人經(jīng)歷、工作性質(zhì)、專業(yè)特長等,特別是要把“傳幫帶”作為一項任務(wù)進行合理編組,確保每個小組都能勝任所承擔(dān)的聯(lián)系企業(yè)工作。3、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、鍛煉干部。承擔(dān)聯(lián)系企業(yè)工作的干部要認真履行職責(zé),堅持“艱苦奮斗、求真務(wù)實”的作風(fēng),深入企業(yè)搞好調(diào)查研究、檢查、指導(dǎo)。要把聯(lián)系企業(yè)作為發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)、鍛煉干部的過程,切實提高每位參與的工作人員服務(wù)企
4、業(yè)的能力和水平。4、圍繞中心、統(tǒng)籌兼顧。要圍繞打造“強富美高”新鎮(zhèn)江要求,抓住安全生產(chǎn)中心任務(wù)開展好聯(lián)系企業(yè)工作。聯(lián)系企業(yè)的局領(lǐng)導(dǎo)既要努力做好所分管的業(yè)務(wù)工作,又要認真履行聯(lián)系企業(yè)工作責(zé)任,使之同向同力,兩不誤、兩促進。3問題及時糾正,及時指導(dǎo)、督促改進。走訪聯(lián)系中遇有重大問題或發(fā)現(xiàn)了重大隱患,要立即移交相關(guān)處室或所在地有關(guān)部門處理。4、局領(lǐng)導(dǎo)會同分管處室要負責(zé)做好聯(lián)系企業(yè)情況的匯總工作,制定聯(lián)系工作動態(tài)進度表,整理分析反映上來的問題,
5、包括對本制度的改進意見建議,辦公室負責(zé)整理編發(fā)簡報,及時向局黨組報告。第八條聯(lián)系企業(yè)的工作紀律:1、開展聯(lián)系企業(yè)工作要體現(xiàn)服務(wù)幫扶的原則,嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、和省市委“十項規(guī)定”,輕車簡從,不搞層層陪同,不接受企業(yè)的宴請,不給企業(yè)增加負擔(dān),切忌形成對企業(yè)的干擾。2、聯(lián)系企業(yè)干部要自覺遵紀守法和遵守市安監(jiān)局各項規(guī)章制度,有下列情形之一的對責(zé)任人員予以批評、通報,情節(jié)嚴重的依法依紀給予嚴肅處理:(一)無正當(dāng)理由,不按規(guī)定開展聯(lián)系企業(yè)工
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